Farmacista_Chioggia

FARMACISTA CHIOGGIA

Luogo di lavoro: Chioggia

HiRevo LifeScience e' la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Sales & Marketing, Clinical Research, Regulatory e Operation dei settori Farmaceutico e Medicale.

Descrizione del ruolo:

Per Azienda leader nel settore della Grande Distribuzione Organizzata (GDO) con punti vendita diffusi capillarmente sul territorio italiano, proponiamo un’opportunita' come FARMACISTA. Il / la Farmacista sara' inserito / a all’interno di un’azienda solida e strutturata.

Il ruolo prevede:

• Servizio di assistenza e consulenza specialistica qualificata alla clientela per i prodotti OTC, SOP, integratori, omeopatici e dermocosmesi.
• Visual Merchandising e attivita' di cassa.
• Gestione del magazzino ed ordini.

E’ previsto un programma di formazione strutturato in diverse modalità (in aula, affiancamento ai professionisti del settore, ecc.) con l’obiettivo di accrescere le competenze e intraprendere un percorso di carriera.

Requisiti:

Il profilo ideale e' quello di un / una professionista laureato / a in Farmacia o in Chimica e Tecnologie Farmaceutiche, abilitato / a alla professione e iscritto / a all’albo o prossimo / a all’iscrizione.

Caratteristiche personali (Soft Skills):

• Orientamento al Cliente.
• Motivazione all'aggiornamento continuo.
• Team working.
• Flessibilità e disponibilità oraria.

Siamo interessati a valutare candidati motivati al trasferimento.

Offerta:

Contratto CCNL Commercio 2 livello a Tempo Indeterminato diretto con l’azienda. Orario di Lavoro: Turni da lunedì a domenica con riposo compensativo. Luogo di lavoro: Chioggia.

E' gradito l’invio del Curriculum Vitae + foto.

Gi Group S.P.A. e' autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198 / 2006 e ss. Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo / privacy-candidati.