Website ( WordPress ) Developer

Fondata nel 2010 e con sede ad Acireale (Italia), BaxEnergy è un'azienda globale high-tech che offre software e soluzioni per il settore delle energie rinnovabili. L'azienda fornisce soluzioni digitali end-to-end per la gestione delle performance degli asset, il controllo della rete e la cybersecurity, supportando aziende energetiche e operatori industriali in tutto il mondo. Unisciti al nostro team come Sviluppatore Wordpress Full remote (solo in modalità freelance) Full-time o in modalità freelance Sviluppare e personalizzare siti web utilizzando WordPress. Creare e modificare temi e plugin, anche custom. Implementare layout responsive e interfacce accessibili, in collaborazione con designer e altri membri del team. Integrare API, servizi di terze parti e sistemi esterni. Gestire aggiornamenti, manutenzione, backup e sicurezza delle installazioni WordPress. Esperienza nello sviluppo di siti web con WordPress. Conoscenza di MySQL e delle principali funzionalità del database WordPress. Esperienza nella personalizzazione di temi e plugin. Familiarità con Gutenberg, il Full Site Editing e/o page builder come Elementor. Conoscenza di Git e dei principali flussi di versionamento del codice. Esperienza nello sviluppo di plugin e temi WordPress custom. Esperienza con REST API e integrazioni con CRM, ERP o altri sistemi aziendali. Familiarità con ambienti di staging, deployment e workflow CI/CD. Conoscenza di strumenti di debugging, profiling e monitoraggio delle performance. Esperienza con hosting gestiti, configurazioni server e ambienti Linux. Capacità di analisi e problem solving. Possibilità di crescita professionale e aggiornamento tecnico. Modalità di lavoro e inquadramento contrattuale da concordare in base all'esperienza. Valutiamo sia assunzioni a tempo indeterminato sia collaborazioni professionali in modalità freelance, in funzione del profilo del candidato e delle esigenze progettuali. La tipologia contrattuale e il pacchetto retributivo saranno commisurati all’effettiva esperienza, seniority e competenze del candidato. Il processo di selezione si basa esclusivamente su competenze, esperienza e potenziale professionale. Garantiamo pari opportunità e non discriminiamo sulla base di genere, età, origine, orientamento, disabilità, convinzioni personali o qualsiasi altra caratteristica individuale.