Corporate Affairs Manager

Descrizione lavoro:

 

Enabling your value together Hai una vera passione per la tecnologia?

 

Esprinet, quotata su Euronext STAR Milan, leader nel sud Europa nella distribuzione di prodotti high tech e nella fornitura di applicazioni e servizi per la trasformazione digitale e per la green transition, è un gruppo di società che agisce sotto la direzione della holding Esprinet S.p.A.. 

 

Forti di oltre 1.800 collaboratori e 4,3 miliardi di euro di fatturato nel 2025, le società del Gruppo operano attraverso tre marchi principali: Esprinet, V-Valley e Zeliatech. Dal 2025 è presente anche in Benelux e Irlanda, oltre che in Italia, Spagna, Portogallo e Marocco. La nostra vision è quella di semplificare la vita a persone e organizzazioni, ampliando e facilitando la distribuzione e la fruizione della tecnologia. Abbiamo conquistato la leadership puntando sull’innovazione e sulla capacità dei nostri collaboratori di tendere a risultati eccellenti.

 

Cerchiamo sempre nuovi talenti  per aiutarci a raggiungere le nostre sfide giornaliere  Insieme a te , vogliamo migliorare e potenziare la vita a persone e imprese accompagnandole nel proprio percorso di digitalizzazione e favorendo la tech democracy.

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Pensi di avere la passione e la grinta giusta per unirti alla nostra squadra? Vediamo se hai le competenze che stiamo cercando :)

 

Per Esprinet Group, siamo alla ricerca di una/un CORPORATE AFFAIRS MANAGER che, riportando direttamente all’ Head of Legal Risk and Compliance avrà l’obiettivo di gestire le attività di Corporate Governance, Segreteria Societaria e Compliance del Gruppo Esprinet, contribuendo all’efficace gestione degli adempimenti societari, regolamentari e di governance connessi alla capogruppo quotata e alle società controllate italiane ed estere.

 

La risorsa collaborerà con gli organi sociali, le funzioni aziendali e i consulenti esterni al fine di garantire il rispetto della normativa applicabile alle società quotate e delle procedure interne del Gruppo e, in particolare, gestione le seguenti attività:

 

• Curare l’organizzazione e il coordinamento delle riunioni del Consiglio di Amministrazione, dei Comitati endoconsiliari e dell’Assemblea degli Azionisti e predisporre e revisionare convocazioni, ordini del giorno, verbali, delibere e altra documentazione societaria.
• Supportare il Presidente, gli Amministratori e il Segretario del Consiglio nello svolgimento delle attività di governance e assicurare la corretta tenuta dei libri sociali e della documentazione societaria obbligatoria.
• Monitorare l’evoluzione delle best practice di corporate governance e proporre interventi di adeguamento.

• Presidiare gli adempimenti connessi alla normativa applicabile agli emittenti quotati.
• Supportare la gestione delle procedure interne in materia di market abuse, internal dealing, informazioni privilegiate e operazioni con parti correlate.
• Collaborare all’aggiornamento del sistema normativo interno del Gruppo (policy, regolamenti, procedure e istruzioni operative).
• Fornire supporto alle attività degli organi di controllo e vigilanza.
• Coordinare gli adempimenti societari delle controllate italiane ed estere.
• Supportare la definizione e l’aggiornamento degli assetti di governance, delle deleghe e dei poteri di rappresentanza.
• Gestire i rapporti con amministratori, sindaci, revisori, notai, studi legali e consulenti locali.
• Monitorare le scadenze societarie e regolamentari delle società del Gruppo.
• Partecipare alla gestione di fusioni, acquisizioni, riorganizzazioni societarie, aumenti di capitale, liquidazioni e altri progetti straordinari.
• Coordinare gli aspetti societari e documentali delle operazioni straordinarie.
• Supportare gli adempimenti verso Registri delle Imprese, Camere di Commercio e altre autorità nazionali ed estere.
• Predisporre memorandum, presentazioni e report destinati al top management e agli organi sociali.
• Supportare la reda