Payroll Specialist
3 giorni fa
Bologna, Provincia di Bologna; Emilia-Romagna, Italia
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Tutti i candidati sono invitati a leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro e le relative informazioni prima di candidarsi. Lavoropiù S.
P.
A.
- Agenzia per il lavoro, ricerca per nota azienda cliente operante nel settore real estate un/a payroll specialist a Bologna, zona est. inserimento presenze ed elaborazione buste pagaredazione contrattualisticacollaborazione nella gestione dei progetti HRadempimenti amministrativi verso gli enti previdenziali (INPS, INAIL)supporto ai dipendenti per dubbi relativamente ai cedoliniSi offre un iniziale contratto a tempo determinato della durata di 6 mesi, con possibilità di assunzione diretta in azienda. Si tratta di un full time, dal lunedì al venerdì nella seguente fascia oraria: 8. /14.00-18.00L'azienda riconosce buoni pasto del valore di 10€, welfare aziendale, flessibilità in entrata e in uscitaFascia retributiva da 32K a 35K. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizionidel contratto collettivo applicato in relazione alla posizioneRequisiti:conoscenza del gestionale ADP PAYROLLesperienza pregressa nella mansioneSede di lavoro: BolognaLavoropiù S.p.a. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso. Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link: h esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti.
P.
A.
- Agenzia per il lavoro, ricerca per nota azienda cliente operante nel settore real estate un/a payroll specialist a Bologna, zona est. inserimento presenze ed elaborazione buste pagaredazione contrattualisticacollaborazione nella gestione dei progetti HRadempimenti amministrativi verso gli enti previdenziali (INPS, INAIL)supporto ai dipendenti per dubbi relativamente ai cedoliniSi offre un iniziale contratto a tempo determinato della durata di 6 mesi, con possibilità di assunzione diretta in azienda. Si tratta di un full time, dal lunedì al venerdì nella seguente fascia oraria: 8. /14.00-18.00L'azienda riconosce buoni pasto del valore di 10€, welfare aziendale, flessibilità in entrata e in uscitaFascia retributiva da 32K a 35K. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizionidel contratto collettivo applicato in relazione alla posizioneRequisiti:conoscenza del gestionale ADP PAYROLLesperienza pregressa nella mansioneSede di lavoro: BolognaLavoropiù S.p.a. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso. Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link: h esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti.