SALES ACCOUNT

Date Posted: 2026-09-08 Country: Italy Location: Dipendenza Avezzano, Piazza Torlonia 68/69 67051 Avezzano AQ Italy Mansione: Sales Account - L’Aquila/Rieti

Panoramica del ruolo

Ti piacerebbe entrare a far parte di un'azienda internazionale orientata al talento che valorizza la sicurezza, l'etica, la qualità, l'innovazione e le opportunità per i dipendenti? Otis sta crescendo e al fine di potenziare la propria sede di Avezzano ricerca una/un: SALES ACCOUNT

Una giornata tipica

Gestire un portafoglio di ascensori mantenendo buoni rapporti di lavoro con i clienti esistenti. Fungere da contatto principale per la risoluzione tempestiva delle esigenze dei clienti relative alle richieste. Sviluppare vendite basate su riparazioni e modernizzazione tramite networking, offerte e gare d'appalto. Sviluppare la tua strategia di vendita per raggiungere gli obiettivi di vendita, garantendo la redditività. Utilizzare gli strumenti di vendita di Otis per monitorare efficacemente le opportunità, la pipeline e prevedere i risultati delle vendite. Condurre le trattative di vendita e concludere le trattative, garantendo il pagamento in tempo. Collaborare con altri membri del team, inclusi altri rappresentanti di vendita e colleghi sul campo.

Ciò di cui hai bisogno per avere successo

• Hai conseguito una laurea in economia o tecnica o hai una cultura equivalente e con una esperienza consolidata in ambito commerciale, preferibilmente maturata
• Hai maturato precedente esperienze nella vendita di prodotti tecnici che richiedono la consulenza del cliente
• Hai un forte orientamento al cliente e al servizio, comprese eccellenti capacità interpersonali
• Disponi di solide capacità di presentazione, comunicazione scritta e verbale per sviluppare efficacemente le aspettative e le relazioni con i clienti interni ed esterni
• Sei caratterizzato da un alto livello di impegno e affidabilità
• Sei focalizzato sugli obiettivi, con la possibilità di lavorare al passo con le esigenze di un'organizzazione aziendale complessa e impegnativa

Quale vantaggio per me / benefici

• Riceverai un contratto di lavoro a tempo indeterminato con il leader mondiale del mercato in un settore a prova di crisi. Vi formeremo intensamente nei settori della tecnologia, dei processi e delle competenze soft e potrete scambiare idee con colleghi esperti in qualsiasi momento.
• Sosteniamo l'integrazione tra lavoro e vita privata, lasciando spazio sia al lavoro che alla vita personale, in modo che possiate sentirvi soddisfatti in entrambi gli aspetti.
• Sistema di incentivazione variabile secondo il regolamento aziendale vigente.
• Pacchetto articolato di benefit aziendali e contrattuali, comprensivo di Premio di Risultato, welfare aziendale, Fondo sanitario Metasalute, buono pasto, accordo integrativo di secondo livello, Employee Assistance Program / Programma di Assistenza ai Dipendenti, corsi gratuiti di lingua inglese e iniziative dedicate allo sviluppo delle competenze personali e manageriali. Possibilità di utilizzo di un’autovettura aziendale anche a uso privato, secondo le policy e i regolamenti aziendali vigenti.

Cosa offriamo

Inserimento con contratto CCNL Metalmeccanici Industria, livello B1. Retribuzione annua lorda a partire da € 37.000; il pacchetto complessivo potrà essere definito in misura superiore in funzione dell’esperienza, delle competenze tecniche e del livello di seniority della candidatura. Percorsi strutturati di sviluppo professionale e salary review in funzione di esperienza, performance e competenze maturate.

Sede di lavoro: Avezzano

La ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.

Otis Servizi s.r.l. effettuerà il trattamento dei dati personali dei candidati nel rispetto della normativa privacy. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy disponibile al seguente link:

Il Gruppo Ceam è parte del team Otis.

Otis is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer.

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.

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