Hr Generalist

Sei una persona precisa e organizzata e vuoi mettere in pratica le tue competenze? Ti piace gestire processi, coordinare attività e supportare il lavoro di squadra? Potremmo avere l'opportunità giusta per te Grafton Office è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per azienda cliente del settore metalmeccanico selezioniamo : HR GENERALIST La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Risorse Umane co n iniziale contratto per sostituzione materni tà e possibilità di continuazione al termine del periodo previsto. La figura si occuperà in modo completo delle attività d i ricerca e selezione del persona le per le diverse funzioni aziendali e dell a gestione amministrativa del persona le, garantendo supporto operativo e gestionale alle diverse aree aziendal i. Responsabilità principali : Raccolta e analisi dei fabbisogni di personale con i responsabili di funzione. Redazione e pubblicazione degli annunci di lavoro sui principali canali di recruiting. Screening dei CV e conduzione di colloqui telefonici, video e in presenza. Gestione del processo di selezione : pianificazione colloqui, raccolta feedback e supporto alle decisioni di assunzione. Mantenimento e aggiornamento del database candidati. Gestione dei contatti con agenzie per il lavoro, enti formativi e università. Supporto alle attività di employer branding e partecipazione a eventi di recruiting. Ricerca attiva su piattaforme di networking come LinkedIn e database specializzati. Preparazione delle offerte di lavoro e predisposizione della documentazione contrattuale. Gestione amministrativa del personale, inclusa la registrazione presenze, la predisposizione dei documenti contrattuali, la gestione di contestazioni disciplinari e la raccolta documentale per il payroll. Supporto ai processi di onboarding e integrazione dei nuovi assunti. Collaborazione con istituti scolastici e formativi del territorio per progetti HR e di inserimento lavorativo. Requisiti : Laurea in discipline economiche, umanistiche o giuridiche, preferibilmente con indirizzo HR. Esperienza di almeno 2 anni in ruoli analoghi (recruiter aziendale o consulente HR). Conoscenza delle principali tecniche di selezione e strumenti digitali di recruiting. Buona conoscenza dei processi amministrativi del personale. Ottima padronanza del pacchetto Office e di software HR / ATS. Spiccate capacità relazionali, organizzative e di gestione delle priorità. Riservatezza, proattività e orientamento al risultato. Capacità di lavorare sia in autonomia che in team. Allineamento con i Valori Aziendali : Rispetto, Coerenza, Tenacia e Innovazione Orario di lavoro : Full time – LUN / VEN Offerta Contrattuale : Contratto : assunzione diretta, con inquadramento e retribuzione commisurati alle competenze ed esperienze del / la candidato / a. CCNL di riferimento : Metalmeccanico Retribuzione e benefit : convenzione con mensa esterna, pranzo completo 6€ Luogo di lavoro : Mondovì Se pensi di avere le competenze e l'attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198 / 2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo / privacy-candidati J-18808-Ljbffr