Capo Reparto Macelleria Gdo
1 giorno fa
Torino, Provincia di Torino; Piemonte, Italia
Randstad NV
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CAPO REPARTOmacelleria(F/M/NB) Luogo di lavoro: TORINO E PROVINCIA
Si offre: inserimento diretto in aziendal, tempo determinato 12 mesi; CCNL distribuzione cooperativa 3 livello
Orario di lavoro: 40 ore settimanali su turni stabiliti.
Retribuzione annua: 28000€
- 34000€ esperienza 2 anni responsabilità Di cosa ti occuperai? stabilire e assicurare la rotazione dei prodotti e il regolare rifornimento degli espositori; verificare il corretto posizionamento dei prodotti, dei relativi prezzi ed etichettature; gestire gli ordini e lo stock dei prodotti in cella o in magazzino; coordinare le risorse del proprio reparto affidando compiti ed indicando le priorità; svolgere le mansioni di reparto (attività di cassa, all'allestimento degli espositori, vendita diretta); gestire scarti e inventario del proprio reparto; supervisione dell' andamento del conto economico; assicurarsi il rispetto delle norme igienico-sanitarie e di sicurezza sul lavoro. requisiti Sei in possesso di questi requisiti? esperienza maturata come Capo reparto; forte orientamento al cliente, visione strategica e approccio problem solving; buone capacità comunicative e interpersonali; leadership; passione per il settore retail; Diploma o Laurea triennale; autonomia nell'allestimento del reparto o banco di riferimento; conoscenza del conto economico; disponibilità al lavoro su turni. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
- 34000€ esperienza 2 anni responsabilità Di cosa ti occuperai? stabilire e assicurare la rotazione dei prodotti e il regolare rifornimento degli espositori; verificare il corretto posizionamento dei prodotti, dei relativi prezzi ed etichettature; gestire gli ordini e lo stock dei prodotti in cella o in magazzino; coordinare le risorse del proprio reparto affidando compiti ed indicando le priorità; svolgere le mansioni di reparto (attività di cassa, all'allestimento degli espositori, vendita diretta); gestire scarti e inventario del proprio reparto; supervisione dell' andamento del conto economico; assicurarsi il rispetto delle norme igienico-sanitarie e di sicurezza sul lavoro. requisiti Sei in possesso di questi requisiti? esperienza maturata come Capo reparto; forte orientamento al cliente, visione strategica e approccio problem solving; buone capacità comunicative e interpersonali; leadership; passione per il settore retail; Diploma o Laurea triennale; autonomia nell'allestimento del reparto o banco di riferimento; conoscenza del conto economico; disponibilità al lavoro su turni. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).