Capobarca

7.1. Descrizione generale Il Capobarca è responsabile della supervisione e del coordinamento delle attività di installazione, manutenzione e collaudo dei sistemi elettrici a bordo di una nave. È il punto di riferimento operativo per il team di tecnici, garantendo che il lavoro venga svolto in modo sicuro, efficiente e conforme agli standard tecnici e qualitativi. 7.2. Responsabilità 1) Coordinamento delle attività a bordo: pianifica e organizza le attività giornaliere del team di tecnici elettrici. Supervisiona l'installazione, la manutenzione e il collaudo di sistemi elettrici (quadri, cavi, motori, impianti di illuminazione, sistemi di automazione) garantendo il rispetto delle tempistiche di progetto e delle priorità stabilite dal responsabile di linea o dal project manager. 2) Supervisione tecnica: verifica che i lavori siano eseguiti in conformità con i disegni tecnici e le specifiche del progetto. Interviene per risolvere problemi tecnici o organizzativi, supportando il team con la propria esperienza. Effettua controlli sui sistemi installati per verificarne la funzionalità e la sicurezza. 3) Gestione del team: assegna compiti e responsabilità ai membri del team, monitorandone il rendimento. Fornisce supporto tecnico e formativo per migliorare le competenze del personale. Garantisce un ambiente di lavoro sicuro, promuovendo il rispetto delle normative di sicurezza. 4) Interfaccia con altri reparti: collabora con il team di progettazione, i responsabili di linea e gli altri appaltatori (meccanico, idraulico, carpenteria) per assicurare un coordinamento efficace delle attività a bordo. Partecipa a riunioni di avanzamento lavori e fornisce aggiornamenti sullo stato delle attività. 5) Documentazione e reportistica: compila rapporti giornalieri sull'avanzamento dei lavori e segnala eventuali problemi o ritardi. Gestisce la documentazione tecnica relativa alle attività svolte e ai materiali utilizzati. Supporta i collaudi finali e la consegna della nave al cliente. 6) Interfaccia cliente: rappresenta il punto di contatto tra l'azienda ed il cliente durante tutta la commessa assicurandosene la soddisfazione. Coopera con gli altri appaltatori presenti risolvendo conflitti e punti di blocco. 7.3. Requisiti 1) Diploma tecnico (elettronico, elettrotecnico) o qualifica equivalente; preferibile una formazione specifica nel settore navale. 2) Esperienza di almeno 3-5 anni in un ruolo tecnico nel settore elettrico navale, con esperienza nella gestione di squadre di lavoro 7.4. Hard skills 1) Esperienza come responsabile di cantiere e preposto 2) Conoscenza Normative elettriche, navali e di bandiera (es. CEI EN 60092-507; RINA; ABS, RED ENSIGNE etc.)3) Conoscenza pacchetto Office (Powerpoint, Outlook, Word, Excel)4) Capacità di gestione documentale su server e cloud 5) Conoscenza disegno tecnico 6) Realizzazione schemi unifilari e multifilari 7) Conoscenza macchinari in ambito navale (fancoil, dissalatori, pompe etc)8) Conoscenza impianti elettrici navali e di automazione 9) Conoscenza di componentistica elettrica/navale 10) Capacità di ricerca guasti 11) Capacità d'identificare azioni correttive 12) Conoscenza di procedure di qualità 7.5. Soft skills 1) Comunicazione interpersonale 2) Auto-organizzazione 3) Gestione dello stress 4) Gestione delle risorse umane/dei collaboratori 5) Pianificazione 6) Abilità di motivazione 7) Attenzione al dettaglio 8) Assunzione del rischio 9) Cura della qualità/alti standard professionali