Agente di Commercio, Rappresentante Vendita Servizi

La neofita INNOVALIA25 (del Gruppo Big Milano), incubatore di aziende in fase di startup, è alla ricerca di figure professionali per l'ampliamento del proprio organigramma da destinare al ruolo di Assistenti al Direzionale Commerciale responsabili alla vendita B2B in modalità Agile. Le posizioni operano all'interno di un contesto innovativo e dinamico, dedicato alla promozione e allo sviluppo di progetti e servizi imprenditoriali destinati esclusivamente al mercato Business to Business. Tutte le figure selezionate dovranno dimostrare dimestichezza e praticità nello svolgere il proprio ruolo e possedere reali conoscenze di Social Media Marketing, indispensabili per la promozione e la comunicazione digitale dei progetti INNOVALIA25.
Le figure candidate dovranno essere dinamiche, ambiziose e con capacità organizzative, destinate ad affiancare la Direzione del Reparto Marketing nella pianificazione, sviluppo e lancio dei progetti B2B e delle startup incubate. Supporto operativo e strategico alla Direzione Commerciale; Coordinamento di eventi,seminari e presentazioni aziendali; Collaborazione conil reparto vendite e marketing per il lancio dei nuovi prodotti; Gestione operativadel flusso documentale e delle attività di comunicazione; Partecipazione a incontri e trasferte in Italia e all'estero; Presentazione e vendita dei progetti aziendali a imprese e partner commerciali; Coordinamento dei temporary shop presso gallerie dei principali centri commerciali nazionali; Collaborazione conla Casa Madre nelle campagne pubblicitarie integrate (social, TV, radio e stampa). Perfetta padronanza della lingua italiana e inglese fluente; Eccellenti capacità organizzative, comunicative e di problem solving; Disponibilità a viaggiare, anche per periodi prolungati per eventi e attività promozionali, in Italia ed all'estero; Conoscenze di Social Media Marketing, pianificazione eventi e comunicazione aziendale; Diploma (preferibilmentelaurea in discipline economiche o linguistiche); Cura dell'immaginee dell'abbigliamento, nonché attenzione al dettaglio professionale; Esperienza nella venditaB2B e gestione di trattative complesse; Professionalità, autonomia gestionale e forte orientamento al risultato; Competenze di Social Media Marketing per la promozione dei prodotti; Contratto di collaborazione di 60 giorni lavorativi retribuiti con un fisso mensile di € 1.000,00 (al raggiungimento di obiettivi prefissati); Provvigioni del 10% dell'imponibile; Possibilità di operare in totale autonomia, in modalità "Agile" presso il proprio domicilio; Inserimento diretto nel Core Team Direzionale; Possibilità di accesso aquote societarie delle aziende incubate; Partecipazione attiva aiConsigli di amministrazione; SIM aziendale; E-mail professionale con dominio INNOVALIA25; Assistente personale dedicata per la gestione delle agende di lavoro e private. Benefit aziendali: Smartphone e SIM aziendale; Carta di credito aziendale; Trasferimenti in Frecciarossa e Italo in classe economica per brevi tratte e compagnie di aerei low cost e di linea per lunghe tratte in classe economica; Supporto costante da parte della Casa Madre. Condizioni di collaborazione: Successivo inserimento post 60 giorni, contratto a tempo indeterminato, 2° livello, 14 mensilità annuali con RAL di € 32.000; Modalità di lavoroAgileda remoto al 70%; Accesso a premi produzione, strumenti professionali e benefit aziendali. Come anticipato, il collaboratore incaricato dell'attività di vendita percepisce il fisso mensile di € 1.000, subordinato al raggiungimento di una soglia minima di produttività, facilmente raggiungibile e che giustifichi almeno lo stesso importo. Qualora tale soglia non venga raggiunta, il fisso decade per il mese di riferimento, senza che ciò generi diritti economici o arretrati, ma restano comunque dovute le provvigioni maturate senza alcuna riduzione. Tale meccanismo retributivo garantisce meritocrazia, sostenibilità economica e piena trasparenza nei rapporti professionali, evitando al contempo di configurare forme di compenso incompatibili con l'inquadramento di lavoro autonomo. Professionisti ambiziosi, autonomi e responsabili, dotati di spiccate doti comunicative, orientamento al risultato e capacità di operare in team dinamici e distribuiti, nonché persone con dimestichezza e praticità nello svolgere il proprio ruolo, unite a solide competenze di Social Media Marketing, indispensabili per contribuire alla crescita del brand INNOVALIA25.progetto pilota prioritario); It (progetto pilota secondario); It (progetto pilota terziario); It (progetto primario); It (progetto secondario); It (progetto terziario); It (progetto supplementare); It (progetto complementare); Inviare il proprio CV aggiornato corredato da una breve presentazione personale. I profili ritenuti idonei saranno contattati per un primo colloquio conoscitivo. Si invita cortesemente a non contattare