CAPO REPARTO INDUSTRIALE
1 settimana fa
Teramo TE, Provincia di Teramo; Abruzzo, Italia
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A. – Agenzia per il Lavoro , Filiale di Teramo e Ascoli Piceno, tra le principali realtà italiane specializzate nei servizi di ricerca, selezione, formazione e gestione delle risorse umane, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore tessile una figura di: CAPO REPARTO La risorsa, inserita all'interno di un contesto aziendale strutturato e in un ruolo di responsabilità, avrà il compito di coordinare e supervisionare le attività del reparto , assicurando l'efficienza dei processi produttivi, il rispetto delle tempistiche e il raggiungimento degli obiettivi di qualità e produttività. Organizzare e coordinare le attività quotidiane del reparto, assicurando un'efficiente pianificazione delle risorse; Pianificare i turni e monitorare presenze, fabbisogni e necessità operative; Definire le priorità e intervenire tempestivamente nella gestione delle eventuali criticità operative; Coordinare i rapporti operativi con i laboratori esterni, con particolare riferimento alle stirerie industriali ; Pianificare e monitorare le attività affidate ai partner esterni, verificando il rispetto degli standard qualitativi, delle tempistiche e delle consegne; Collaborare con le diverse funzioni aziendali per garantire il corretto coordinamento dei processi produttivi; Individuare e promuovere opportunità di miglioramento continuo dei processi organizzativi e produttivi. Esperienza maturata in ruoli di Capo Reparto, Responsabile di Produzione o Coordinatore di Reparto , preferibilmente all'interno del settore tessile/confezione; Esperienza nella gestione e nel coordinamento di team numerosi, preferibilmente composti da almeno 20-30 risorse; Solide capacità organizzative, di pianificazione e di gestione delle priorità; Spiccate doti di leadership e capacità di gestione e motivazione delle persone; Forte orientamento al risultato, alla qualità e al miglioramento continuo. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza delle dinamiche produttive proprie del settore tessile e delle attività connesse alle stirerie industriali. COSA OFFRIAMO Inserimento all'interno di un contesto aziendale strutturato, dinamico e orientato alla crescita ; Contratto e condizioni economiche commisurate all'esperienza e alle competenze maturate; RAL indicativa: €25.000 – €30.000 ; Orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì ; Un ruolo di responsabilità con gestione diretta di un reparto e coordinamento di un team di circa 30 persone;
A. – Agenzia per il Lavoro , Filiale di Teramo e Ascoli Piceno, tra le principali realtà italiane specializzate nei servizi di ricerca, selezione, formazione e gestione delle risorse umane, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore tessile una figura di: CAPO REPARTO La risorsa, inserita all'interno di un contesto aziendale strutturato e in un ruolo di responsabilità, avrà il compito di coordinare e supervisionare le attività del reparto , assicurando l'efficienza dei processi produttivi, il rispetto delle tempistiche e il raggiungimento degli obiettivi di qualità e produttività. Organizzare e coordinare le attività quotidiane del reparto, assicurando un'efficiente pianificazione delle risorse; Pianificare i turni e monitorare presenze, fabbisogni e necessità operative; Definire le priorità e intervenire tempestivamente nella gestione delle eventuali criticità operative; Coordinare i rapporti operativi con i laboratori esterni, con particolare riferimento alle stirerie industriali ; Pianificare e monitorare le attività affidate ai partner esterni, verificando il rispetto degli standard qualitativi, delle tempistiche e delle consegne; Collaborare con le diverse funzioni aziendali per garantire il corretto coordinamento dei processi produttivi; Individuare e promuovere opportunità di miglioramento continuo dei processi organizzativi e produttivi. Esperienza maturata in ruoli di Capo Reparto, Responsabile di Produzione o Coordinatore di Reparto , preferibilmente all'interno del settore tessile/confezione; Esperienza nella gestione e nel coordinamento di team numerosi, preferibilmente composti da almeno 20-30 risorse; Solide capacità organizzative, di pianificazione e di gestione delle priorità; Spiccate doti di leadership e capacità di gestione e motivazione delle persone; Forte orientamento al risultato, alla qualità e al miglioramento continuo. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza delle dinamiche produttive proprie del settore tessile e delle attività connesse alle stirerie industriali. COSA OFFRIAMO Inserimento all'interno di un contesto aziendale strutturato, dinamico e orientato alla crescita ; Contratto e condizioni economiche commisurate all'esperienza e alle competenze maturate; RAL indicativa: €25.000 – €30.000 ; Orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì ; Un ruolo di responsabilità con gestione diretta di un reparto e coordinamento di un team di circa 30 persone;