HR & Recruitment

2 giorni fa

Adro BS, Provincia di Brescia; Lombardia, Italia MindMatch Tempo pieno

Per azienda industriale solida e in crescita, operante nel settore produttivo, stiamo ricercando un/una figura Hr che, riportando direttamente alla Direzione Generale, avrà un ruolo chiave nel presidio e nello sviluppo delle politiche HR. La figura sarà responsabile della gestione completa del ciclo di vita del personale, operando in coerenza con gli obiettivi strategici aziendali e fungendo da punto di riferimento per Direzione e funzioni interne.

Principali responsabilità

  • Pianificazione del fabbisogno di personale e gestione dei processi di ricerca, selezione e inserimento
  • Gestione amministrativa del personale (assunzioni, contrattualistica, orari, presenze, cessazioni)
  • Definizione e implementazione delle politiche retributive e di sviluppo delle carriere, in accordo con la Direzione
  • Pianificazione e coordinamento di percorsi di formazione, valutazione delle competenze e delle performance
  • Gestione dei rapporti con consulenti esterni (paghe, legali, formatori, sicurezza)
  • Presidio degli adempimenti relativi a sicurezza sul lavoro, salute e normative vigenti
  • Analisi dei dati HR, budget del personale e reporting alla Direzione
  • Supporto alle iniziative di miglioramento del clima e benessere organizzativo

Requisiti

  • Laurea in discipline umanistiche (es. Psicologia del lavoro, Scienze della formazione, similari)
  • Esperienza di almeno 5 anni in ruoli HR generalist / responsabile HR, preferibilmente in PMI o contesti produttivi
  • Solida conoscenza di diritto del lavoro, amministrazione del personale e processi HR
  • Esperienza nella gestione di progetti HR e coordinamento di risorse
  • Ottime capacità relazionali, comunicative e di leadership
  • Approccio pratico, autonomia operativa e visione organizzativa

L'azienda offre:

  • Inserimento a tempo indeterminato in una realtà industriale strutturata, con forte attenzione alle persone
  • Inquadramento e retribuzione secondo ccnl Cartai piccola e media industria (Comunicazione PMI), ral compresa tra i 35.000€ e i 45.000€, livello tra il C2 e C1

Non aspetti a candidarsi dopo aver letto questa descrizione: per questa opportunità è previsto un elevato volume di candidature.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere linformativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su .

Adecco Italia S.p.A. (Aut. xrdztoy Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).