IMPIEGATO/A STUDIO PAGHE JUNIOR

3 giorni fa

Udine UD, Provincia di Udine; Friuli-Venezia Giulia, Italia Altro Tempo pieno
IQM Selezione, società di ricerca e selezione del personale, ricerca per studio di Consulenza del Lavoro con sede a Udine nord , un/una: ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI JUNIOR Responsabilità di ruolo: Elaborazione dei cedolini e relativi adempimenti fiscali e contributivi; Gestione degli adempimenti annuali concernenti la gestione del personale dipendente (Modelli CUD – Modello 770 – Autoliquidazione INAIL – F24...) e degli adempimenti periodici (Modello Uniemens); Elaborazione del Libro Unico dipendenti e collaboratori; Elaborazione comunicazioni online con centri per l'impiego, istituti ed enti di previdenza; Supporto alla consulenza operativa ai clienti nell'elaborazione paghe e contributi ed in materia giuslavoristica. Profilo ideale: Diploma in ragioneria o di Istituto professionale per i servizi amministrativi, commerciali e/o Laurea; Esperienza di 1/ 2 anni nel ruolo maturata preferibilmente presso Studi di Consulenza del Lavoro strutturati e modernamente organizzati; Conoscenza dei principali contratti collettivi nazionali di lavoro (es. commercio, industria, terziario, artigiani); Conoscenza delle nuove disposizioni normative (apprendistato, agevolazioni, contratti a tutele crescenti, licenziamenti, etc.); Ottimo uso PC, pacchetto Office: Excel, posta elettronica, Word; la conoscenza del gestionale Data Service sarà considerato un plus. Inserimento: immediato. Sede di lavoro: Udine Inquadramento e retribuzione: Contratto di lavoro (CCNL STP 4S) subordinato a tempo indeterminato o Contratto di apprendistato livello finale 4S CCNL Studi Professionali; Impegno full-time; Range retributivo: RAL compresa tra €20.000 e €23.000 + 100 euro lordi per 14 mensilità a titolo di indennità estensione periodo di preavviso. Si valutano incrementi per profili con una seniority importante;

Benefits:
Smart Working (2 giorni a settimana) dopo un primo periodo iniziale in sede + eventuali buoni pasto. La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L.903/77). Aut. Min. 1314 RS.