Programmatore - programmazione cobol

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. Sede: Milan Settore: Banking & Financial Services Stiamo cercando per una realtà bancaria consolidata e in continua evoluzione, impegnata nell'innovazione dei servizi finanziari e nella trasformazione digitale dei processi core. Siamo alla ricerca di uno Sviluppatore COBOL che contribuisca alla gestione e all'evoluzione delle applicazioni mission‐critical dell'istituto. Analizzare, sviluppare e manutenere applicazioni COBOL in ambiente mainframe Gestire attività di manutenzione correttiva ed evolutiva dei sistemi bancari Collaborare con analisti funzionali, team di sviluppo e stakeholder di business per raccogliere requisiti e implementare soluzioni Eseguire test tecnici e supportare le attività di collaudo Garantire la qualità del codice e la conformità agli standard aziendali Supportare le attività di monitoraggio e ottimizzazione delle performance applicative Requisiti Esperienza di almeno 2 anni nello sviluppo COBOL Conoscenza di ambienti IBM Mainframe (z/OS) Esperienza con DB2, CICS e JCL Capacità di analisi e problem solving Buona conoscenza del ciclo di vita del software Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con funzioni business Requisiti Preferenziali Esperienza nel settore bancario o finanziario Conoscenza di metodologie Agile Familiarità con processi di integrazione tra sistemi legacy e applicazioni moderne Cosa Offriamo Inserimento in un contesto bancario strutturato e innovativo Percorsi di formazione e crescita professionale Modalità di lavoro ibrida Pacchetto retributivo competitivo commisurato all'esperienza Welfare aziendale e benefit dedicati Retribuzione La retribuzione per questo ruolo è compresa tra 28.000 € e 35.000 € + buoni pasto + indennità netta giornaliera in base all'esperienza. La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.