React Developer Front End

7 giorni fa

Milano, Provincia di Milano; Lombardia, Italia Spods Srl Tempo pieno
React Front-End Developer r.l. è una società di consulenza ICT specializzata nella progettazione e realizzazione di soluzioni software innovative. L'azienda si impegna a fornire servizi di alta qualità, valorizzando il talento e promuovendo un ambiente di lavoro collaborativo e orientato alla crescita professionale. Siamo alla ricerca di un/una React Front-End Developer da inserire in un progetto di medio-lungo periodo per un cliente internazionale in ambito difesa, all'interno di un contesto tecnologico avanzato, mission-critical e ad altissimo standard qualitativo. La risorsa entrerà in un team tecnico strutturato e sarà coinvolta nella progettazione e sviluppo di interfacce utente moderne, modulari e ad alte prestazioni, contribuendo a scelte architetturali front-end, ottimizzazione del codice e definizione di componenti riutilizzabili, in un'ottica di solidità, manutenibilità e user experience di alto livello. Progettare, sviluppare e mantenere applicazioni front-end basate su React, garantendo qualità, performance e manutenibilità del codice. Applicare principi di Programmazione Orientata agli Oggetti e Design Patterns per architetture front-end solide e scalabili. Laurea in Ingegneria Informatica, Informatica o discipline affini. Buona conoscenza della Programmazione Orientata agli Oggetti e dei Design Patterns. Buona conoscenza di HTML, CSS e JavaScript/TypeScript. Almeno 2 anni di esperienza nello sviluppo con React. Conoscenza e pratica di metodologie Agile / Scrum. Esperienza con pratiche CI/CD e automazione dei processi di rilascio software. Contratto e modalità lavorativa Contratto a tempo indeterminato. Ral: 38.000,00 – 40.000,00 Lavoro in modalità ibrida: tre giorni in sede a Milano, due giorni da remoto. r.l. promuove un ambiente inclusivo che valorizza la diversità sotto ogni aspetto. I dati personali forniti dai candidati saranno trattati esclusivamente per finalità connesse alla selezione del personale, nel pieno rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) e dei principi di liceità, correttezza e trasparenza. #