Antifraud Reporting

Seleziona la frequenza (in giorni) di ricezione di un avviso: Crea avviso Entrerai nell'ufficio Anti-Fraud Management & Advanced Analytics, dove contribuirai alla raccolta, elaborazione e analisi dei dati a supporto della prevenzione delle frodi e della tutela della clientela. Ti occuperai dello sviluppo e monitoraggio di KPI, dashboard e reportistica periodica, trasformando i dati in informazioni utili ai processi decisionali. Collaborerai con diverse strutture del Gruppo Intesa Sanpaolo in un contesto internazionale orientato all'innovazione e alla valorizzazione del dato. Quali saranno le tue attività Misurare, monitorare e analizzare i principali KPI e trend relativi ai fenomeni di frode e truffa, individuando aree di attenzione Effettuare analisi finalizzate all'identificazione di nuovi pattern fraudolenti e all'approfondimento dei fenomeni emergenti sui canali fisici e digitali Estrarre, organizzare, trasformare ed elaborare dati provenienti da differenti fonti informative mediante strumenti dedicati Sviluppare e mantenere dashboard e reportistica direzionale attraverso strumenti di Business Intelligence Contribuire alle attività di Data Engineering, definendo modalità di raccolta, strutturazione e caricamento dei dati in BigQuery, nel rispetto degli standard di Data Quality e delle policy di Data Governance Se hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando: ~3-5 anni di esperienza in ambito cybersecurity ~ Capacità di raccogliere, organizzare, analizzare e interpretare grandi volumi di dati provenienti da differenti fonti informative per individuare trend, anomalie e fenomeni emergenti a supporto dei processi decisionali ~ Conoscenza delle metodologie di analisi quantitativa, statistica descrittiva e reporting direzionale ~ Familiarità con strumenti di Business Intelligence e Data Visualization quali Power BI, Looker, Tableau ed Excel avanzato ~ Esperienza nella predisposizione di dashboard, report periodici e documentazione executive ~ Conoscenza o interesse per i temi di fraud prevention, fraud detection e risk monitoring, preferibilmente in contesti bancari o finanziari ~ Ottima conoscenza della lingua inglese ~ Costituisce titolo preferenziale conoscenze in ambito cybersecurity e IT ~ Costituisce titolo preferenziale aver svolto percorsi di studio e/o lavoro in ambito internazionale ~ Retribuzione annua lorda a partire da 40.000 € Elementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale del Credito e accordi aziendali di secondo livello Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone Ampia offerta formativa tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli Possibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9 Sistema moderno e integrato di welfare aziendale ( link ) Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall’assunzione Vantaggi sui prodotti e servizi bancari del Gruppo Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all'estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l'ambiente e un impatto tangibile sulla società. Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandoci nel creare una cultura inclusiva all'interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati. L’Area di Governo Chief Security Officer presidia in modo integrato la sicurezza fisica, la sicurezza informatica e la continuità operativa del Gruppo, facendo leva su competenze specialistiche e soluzioni tecnologiche avanzate, con l’obiettivo di garantire elevati standard di sicurezza a livello internazionale. L’Area comprende le strutture di Security Staff, Group Security Planning & Models Monitoring, Corporate and Physical Security e Cybersecurity, Antifraud & Business Continuity Management, assicurando un approccio coordinato e trasversale alla protezione del Gruppo. Unisciti alla nostrarealtà internazionale. Considereremo tutte le candidature a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.
Per la valutazione delle candidature, i dati saranno utilizzati daIntesa Sanpaolo S.p.
A. come Data Controller. Ti invitiamo a prendere visione dell’ Informativa Privacy dedicata. #