System Administrator

Il nostro cliente Sebino Spa, leader di mercato nel settore antincendio, ci ha incaricato di ricercare un System Administrator.

L’azienda

Sebino Spa è la società del Gruppo Sebino dedicata da anni alla realizzazione chiavi in mano di impianti di prevenzione, protezione dal fuoco e spegnimento, a difesa di persone, beni e edifici.

La figura ricercata sarà inserita all’interno del team ICT ed opererà in un ambiente tecnologico in continua mutazione e rapida crescita. A diretto riporto dell’IT Manager, analizzerà le esigenze del sistema informativo per trovare soluzioni con lungimiranza ed omogeneità, facendo da interfaccia anche con i fornitori esterni.

Nello specifico si occuperà di:

• Gestione ed implementazione di infrastrutture Windows e dei relativi servizi;
• Supervisione e manutenzione dei sistemi di iperconvergenza in uso;
• Monitoraggio e supporto produttivo delle performance dell’ambiente, networking, backup, patch management ed upgrade dell’intero sistema informativo;
• Revisione, documentazione e mantenimento degli standard relativi alle componenti in uso;
• Assistenza minima di primo livello ai dipendenti del gruppo per tematiche relative ad hardware e software;
• Installazione e manutenzione del materiale informatico.

Si richiede:

• Esperienza di 2-3 anni in ambito SysAdmin con gradita conoscenza approfondita sulla parte networking e firewall;
• Diploma o laurea in materie tecnico-scientifiche;
• Conoscenza di Windows client e server, SQL Server;
• Reti TCP/IP ed architetture server e firewall;
• Conoscenza della suite MS365 e Active Directory;
• Disponibilità a brevi trasferte presso le sedi del Gruppo;
• Proattività e buone capacità analitiche;
• Patente e Auto.

Sede di lavoro: Madone BG

Offerta:

• Azienda seria, in forte crescita;
• Inserimento Contratto indeterminato Industria – RAL da definire in fase di colloquio;
• Percorso di Formazione e Crescita;
• Buoni pasto.

Ricercamy Srl informa che le selezioni sono svolte nel rispetto della parità di genere come sancito dalle leggi 903/77 e 125/91 e che i dati ricevuti sono trattati solo ed esclusivamente ai fini di ricerca e selezione del personale, garantendo il rispetto della Privacy individuale in adempimento del Dlg n. 196/03 e dell’Art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679).

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