IMPIEGATA/O BACK OFFICE COMMERCIALE
6 giorni fa
Bardi PR, Provincia di Parma; Emilia-Romagna, Italia
Humangest Spa Filiale Di Gallarate
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Humangest Spa, filiale di Gallarate, ricerca per importante azienda cliente del settore metalmeccanico, IMPIEGATO BACK OFFICE COMMERCIALE La risorsa si occuperà dell'elaborazione di preventivi e offerte, inserimento ordini, supporto nelle attività operative con clienti in Italia e all'estero e trasportatori, monitoraggio della clientela corrente in caso di anomalie nell'erogazione dei servizi, analisi e qualificazione dei clienti potenziali.
Necessaria minima esperienza pregressa in ambito impiegatizio
- Preferibile formazione scolastica ad indirizzo commerciale o affini
- Buona conoscenza della lingua inglese (Livello B1-B2)
- Buona dimestichezza del Pacchetto Office
- Contratto: iniziale in somministrazione tramite Agenzia a scopo di assunzione. CCNL Metalmeccanica Industria, livello D2 (retribuzione lorda di 1.979,37 ) o C1 (retribuzione lorda di 2.022,12 ) in base all'esperienza pregresse, 13 mensilità e premio di produzione. Orario: full-time 40 ore settimanali su giornata, da lunedì al venerdì dalle 8:30 alle 17:30 Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno". #
- Preferibile formazione scolastica ad indirizzo commerciale o affini
- Buona conoscenza della lingua inglese (Livello B1-B2)
- Buona dimestichezza del Pacchetto Office
- Contratto: iniziale in somministrazione tramite Agenzia a scopo di assunzione. CCNL Metalmeccanica Industria, livello D2 (retribuzione lorda di 1.979,37 ) o C1 (retribuzione lorda di 2.022,12 ) in base all'esperienza pregresse, 13 mensilità e premio di produzione. Orario: full-time 40 ore settimanali su giornata, da lunedì al venerdì dalle 8:30 alle 17:30 Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno". #