RESPONSABILE DI REPARTO

3 giorni fa

Vigonza PD, Provincia di Padova; Veneto, Italia Randstad NV Tempo pieno

Randstad Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati. Selezioniamo per prestigiosa a azienda settore legno industria di Villa del Conte, un RESPONSABILE DI REPARTO.
Sede di lavoro: Villa del Conte
Orario: Full-time dalle 08.00 alle 12.00 e dalle 13.30 alle 17.30
Si offre: Inserimento diretto in un ruolo di responsabilità all'interno di una realtà produttiva solida L'inquadramento previsto è con il CCNL Legno Industria con una retribuzione (RAL) compresa tra 38.000€ e 42.000€.
Retribuzione annua: 35000€ - 45000€
esperienza 3 anni
responsabilità Coordinamento: Organizzare e coordinare le attività giornaliere del reparto, distribuendo il lavoro tra gli operatori.
Gestione della Produzione: Assicurare il rigoroso rispetto del piano di produzione, delle priorità definite dalla programmazione e dei tempi previsti.
Supervisione e Supporto: Monitorare l'andamento delle lavorazioni, intervenendo tempestivamente in caso di problemi. Sarai un supporto tecnico e organizzativo costante, lavorando direttamente in linea a fianco degli operatori quando le necessità lo richiedono.
Miglioramento Continuo: Contribuire attivamente all'ottimizzazione del reparto applicando i principi della Lean Production (metodo 5S, standard di lavoro, miglioramento continuo).
Sicurezza: Ricoprire formalmente il ruolo di preposto per la sicurezza all'interno del reparto.
requisiti Esperienza: Pregressa esperienza in realtà produttive (preferibilmente nel settore legno-arredo o affini) e almeno 2 anni di esperienza specifica nel coordinamento di personale in produzione.
Competenze Informatiche: Buona padronanza di Excel e conoscenza nell'utilizzo di un sistema gestionale ERP.
Competenze Organizzative: Ottima capacità di organizzare il lavoro, gestire le priorità e risolvere rapidamente gli imprevisti (problem solving).
Attitudine: Approccio pratico e fortemente operativo, autonomia nella gestione del reparto, senso di responsabilità, buone doti relazionali e forte predisposizione al lavoro di squadra.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).