Tecnico Commerciale Senior
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SCF Impianti Srl · Gruppo SCF
Il Tecnico Commerciale Senior è la figura che sviluppa il portafoglio clienti di SCF Impianti e la sua redditività , dalla prima lead fino all'incasso.
Non cerchiamo un venditore, ma un professionista tecnico che sappia anche vendere . Qualcuno che lavori al fianco di chi ha costruito SCF Impianti, portando valore, ma rispettando l'esperienza e le competenze del team che ha permesso all'azienda di arrivare fin qui.
Il professionista che cerchiamo legge il progetto prima di proporre la soluzione e vuole far crescere il business senza perdere lo sguardo del tecnico. Il tuo lavoro si misura nei risultati: la divisione impianti cresce anche grazie a te , fianco a fianco con chi l'ha costruita.
Il lavoro si svolge in sede a Seregno, in Brianza (Lombardia) , con trasferte presso i clienti quando necessario.
Collaborazione valutabile sia con Partita IVA sia con contratto di lavoro subordinato , in base al profilo della persona selezionata.
Cosa ti offriamo
Un gruppo solido su cui costruire
Entri nel Gruppo SCF , 4 divisioni e oltre 35 anni di storia. La divisione impianti cresce da due anni senza interruzioni: adesso vogliamo strutturare il commerciale senza snaturare ciò che ci ha resi solidi: competenza tecnica, tempestività, affidabilità.
Collaborazione e affiancamento
Non ti lasciamo a improvvisare: costruiamo insieme il fronte commerciale. Lavorerai al fianco di Mauro Bellesso , responsabile tecnico operativo, e in stretta collaborazione con il CEO Saverio Ursetta , che nella fase iniziale ti affiancherà direttamente nello sviluppo commerciale.
Un portafoglio clienti consolidato
Non parti da zero. Erediti un portafoglio clienti consolidato su cui lavorare: Decathlon, Feltrinelli, Bricoman, strutture industriali. Il tuo lavoro è farlo crescere.
Crescita reale
Prospettiva di partecipazione agli utili al raggiungimento degli obiettivi EBITDA.
Competenza e affidabilità
Lavorerai in un ambiente dove la competenza tecnica è rispettata: 35 anni di competenza tecnica, clienti consolidati e un'azienda che ha già dimostrato di saper mantenere ciò che promette. Il tuo compito sarà trasformare questa solidità in nuove opportunità commerciali, senza false promesse.
Retribuzione e benefit
Offriamo un pacchetto retributivo competitivo, commisurato all'esperienza e alle competenze della persona selezionata.
Retribuzione base: €2.000 / €2.500
Ticket restaurant: €10 al giorno
Autovettura aziendale a uso promiscuo (fringe benefit)
Sistema di incentivazione variabile legato ai risultati aziendali, con riconoscimento al raggiungimento di EBITDA superiore all'8% e/o margine di contribuzione superiore al 32%
Collaborazione valutabile sia con Partita IVA sia con contratto di lavoro subordinato , in base al profilo della persona selezionata.
Responsabilità chiave
Sviluppo e gestione del portafoglio clienti
Parti da un portafoglio clienti già consolidato e lo fai crescere nel tempo. Ti occuperai di sviluppare nuove opportunità, aprire nuove commesse e consolidare le relazioni già attive , con l'obiettivo di far crescere la divisione impianti.
Monitoraggio della redditività per commessa
Non conta solo quanto fattura un'offerta, ma quanto ci lascia a fine commessa. Una delle responsabilità chiave sarà monitorare il margine di contribuzione per capire come migliorare la redditività.
Lettura tecnica delle opportunità
Prima di proporre una soluzione, entri nel merito del progetto: capisci le esigenze del cliente, leggi il contesto tecnico e valuti insieme al team quale soluzione ha davvero senso . La competenza tecnica del team è un tuo punto di riferimento quotidiano.
Redazione e presentazione offerte
Redigi e presenti le offerte in collaborazione con Bellesso, accompagnando il cliente nella valutazione della proposta.
Presidio dell'intero ciclo commerciale
Segui le opportunità dall'inizio alla fine: dalla lead alla trattativa, dalla firma della commessa fino all'incasso .
Reporting
Reporting diretto a Ursetta e Bellesso , con cadenza bisettimanale .
Cosa ci aspettiamo da te