Magazziniere Junior

Magazziniere Junior - contratto a tempo indeterminato Codice annuncio: 727064 Data di pubblicazione: 16 aprile 2024 Tipologia di assunzione: Temporaneo Industria: engineering Validità annuncio fino a : 31 maggio 2024 Posizioni ricercate : 1 Da Remoto: No Full-time/Part-time: Full time Descrizione **Annuncio di lavoro: Magazziniere** Sei una persona dinamica, appassionata e desiderosa di mettersi in gioco? Manpower, in collaborazione con un'azienda leader nella progettazione e realizzazione di automazioni robotiche per l'industria, sta cercando un Magazziniere Junior per implementazione dell'organico interno. **Posizione: Come Magazziniere, ti occuperai di ricevere, controllare e stoccare la merce in modo sicuro e organizzato, garantendo un'efficace gestione delle scorte e un'ottima organizzazione del magazzino. Ti occuperai di controllare la merce in entrata e di registrarla nel gestionale aziendale. **Requisiti:**

• Minima esperienza pregressa nel ruolo di Magazziniere
• Buona capacità dell'utilizzo degli strumenti informatici e del pc
• Capacità di lavorare in autonomia e in team
• Precisione e attenzione ai dettagli
• Buone capacità organizzative e di problem solving

**Cosa offriamo:**

• Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 8 alle 17 con un'ora di pausa pranzo (disponibilità a svolgere saltuariamente straordinari il sabato mattina);
• Contratto a tempo indeterminato con assunzione diretta dopo un iniziale periodo di 3 mesi in somministrazione;
• Affiancamento e percorso di crescita professionale;
• Ambiente di lavoro dinamico e innovativo.

Azienda Azienda di automazione Requisiti - Minima esperienza pregressa nel ruolo di Magazziniere - Buona capacità dell'utilizzo degli strumenti informatici e del pc - Capacità di lavorare in autonomia e in team - Precisione e attenzione ai dettagli - Buone capacità organizzative e di problem solving - Ottima padronanza della lingua parlata e scritta Città GUSSAGO, Lombardia , BS NOTE LEGALI: Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l' informativa Privacy disponibile su Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

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