Disegnatore meccanico con inglese
1 mese fa
Anzola dell'Emilia BO, Provincia di Bologna; Emilia-Romagna, Italia
MSC Selections & Solutions Srl
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Ricerchiamo per azienda cliente nei pressi di Anzola dell’Emilia un/una disegnatore/progettista meccanico
Siamo alla ricerca di un Progettista Meccanico esperto nella lavorazione della lamiera e della carpenteria metallica da inserire all’interno del nostro Ufficio Tecnico.
La figura professionale che verrà assunta si occuperà nel dettaglio di:
Progettazione 3D e modellazione di componenti in lamiera, strutture saldate e carpenteria medio-leggera.
Calcolo e sviluppo degli sviluppi di piega, taglio (laser/punzonatrice) e tolleranze di lavorazione.
Elaborazione delle tavole 2D esecutive per l’officina e della relativa documentazione tecnica.
Definizione e gestione della Distinta Base (BOM) e dei codici articolo all’interno del sistema gestionale (ERP).
Interfaccia con il reparto produttivo per la verifica della fattibilità tecnica (DFM – Design for Manufacturing) e il supporto durante l’assemblaggio.
Eventuale interfaccia con il cantiere per rilievi tecnici o supporto alla fase di montaggio e installazione.
Esperienza nella mansione
Conoscenza disegno meccanico
Conoscenza dei software CAD 3D di disegno tecnico
Capacità di progettazione meccanica e calcoli strutturali
Buona conoscenza del pacchetto office
Conoscenza della lingua inglese scritta e orale
Esperienza in ambito cantieristico
Titolo di studio:
Diploma/Laurea meccanica e similari
Assunzione diretta da parte dell’azienda.
Orario di lavoro full time:08:30–12:30, 13:30–17:30 (con flessibilità oraria)
Inquadramento e retribuzione saranno commisurati alla seniority del profilo individuato: ccnl metalmeccanico, buoni pasto, flessibilità oraria, netto a partire dai 2000
E’ possibile candidarsi inviando una email a curricula@mscselections.it oppure attraverso il nostro webform.
MSC Selections & Solutions garantisce i diritti previsti dalla normativa vigente sulla Privacy GDPR 679/16 e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di selezione del personale nel pieno rispetto del proprio codice etico professionale ed in adempimento alle leggi 903/77 e 125/91, perseguendo la parità tra lavoratrici e lavoratori.