Categorie protette

Ruolo : Compliance Specialist
- INDUSTRY ALTEN supporta le strategie di sviluppo dei propri clienti nelle aree dell'innovazione, della R&D e dei sistemi informativi tecnologici. Nato più di 30 anni fa e presente in 30 Paesi, il Gruppo ALTEN si è affermato come leader mondiale nell'ingegneria e nei Servizi IT e leader Europeo per la consulenza nell'industria Life Sciences. Lavoriamo con attori chiave nei settori: Aeronautico &Spaziale, della Difesa & Navale, della Sicurezza, Automobilistico, Ferroviario, dell'Energia, del Life Sciences, Finanziario, del Retail e dei Servizi. In Italia siamo presenti in 13 città lungo tutto il territorio nazionale: Supportare l'implementazione, il mantenimento e il miglioramento dei Sistemi di Gestione aziendali , con particolare focus sulla ISO 9001 . Collaborare alle attività di monitoraggio della compliance aziendale rispetto a normative, standard e procedure interne. Supportare l'analisi e l'aggiornamento della documentazione di sistema (procedure, istruzioni operative, policy e registrazioni). Partecipare ad attività di audit interni e verifiche documentali, contribuendo alla raccolta e all'analisi delle evidenze. Affiancare il team nella gestione di tematiche legate a ISO 27001, ESG, GDPR e D.
Lgs. 231/2001 , in funzione delle esigenze progettuali. Collaborare con le diverse funzioni aziendali per promuovere una cultura orientata alla qualità, alla compliance e al miglioramento continuo. Laurea o Diploma in Ingegneria Gestionale, Informatica, Elettronica, Meccatronica, dell'Automazione o discipline affini. Almeno 1 anno di esperienza in ambito Qualità, Compliance. Conoscenza dei principali Sistemi di Gestione (ISO 9001, ISO 27001, Modello 231, Privacy/GDPR). Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese , scritta e parlata. La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 28.000 EUR e 31.000 EUR. La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato da ALTEN. Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna. Il ruolo include l'applicazione dei principi di sicurezza delle informazioni e il rispetto delle policy aziendali. È prevista formazione per supportare queste attività. Technological challenges Crediamo che la tecnologia abbia un grande potenziale per migliorare il nostro futuro, per questo ricerchiamo talenti che siano motivati a costruire oggi il mondo di domani. Con il nostro portfolio clienti e i diversi progetti di R&D attivi, in ALTEN avrai modo di lavorare su progetti all'avanguardia. La nostra Technical Direction ti accompagnerà e indirizzerà durante il tuo percorso. Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi e di confrontarti con esperti del settore per ampliare sempre più le tue conoscenze. Tramite ALTEN Academy potrai ottenere certificazioni con alcuni dei più importanti schemi internazionali come IREB®, ISTQB® e altri. Attraverso Aula Streaming, invece, avrai accesso a corsi di formazione più trasversali relativi a soft skills e potrai scegliere tra 12 corsi di lingua straniera. Sustainable commitment Crediamo che la tecnologia sia a supporto dello sviluppo sociale e della tutela ambientale. Oltre a collaborare a progetti che mirano alla sostenibilità, ci impegniamo a sostenere le cause che più abbiamo a cuore, avendo collaborato e collaborando, tra gli altri, con AISM, AIRC, LILT, Save the Children, Treedom, This Unique. Valorizziamo l'unicità e ci impegniamo a garantire che tutte le nostre persone abbiano pari opportunità all'interno della nostra azienda, fornendo loro gli strumenti per esprimere al massimo il proprio potenziale. Il nostro approccio alla diversità e al inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti di crescita personale e aziendale più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette
- in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99.