Industrial trading spa assume: specialista tecnico prevendita

L'OPPORTUNITÀ IN SINTESIAZIENDA: Industrial Trading SPASETTORE: Soluzioni AntincendioRUOLO: Specialista Tecnico di Prevendita e PreventivistaRIPORTA A: Direttore TecnicoSEDE DI LAVORO: Milano estASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato (full-time)RETRIBUZIONE: Fino a €50milaCOMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Antincendio, progettazione impianti, Auto CAD, patente B, domicilio in zona
L'AZIENDAIndustrial Trading SPA nasce a Milano nel 1980 (ed è oggi gestita con successo dalla 2° generazione) per operare nell'antincendio, distribuendo componentistica e attrezzature di vendor leader (tra cui sistemi di spegnimento tecnologicamente innovativi) con un portafoglio prodotti completoPunti forti: l'azienda è punto di riferimento grazie alla reputazione costruita negli anni, il servizio puntuale e l'ampio assortimento, offrendo la scelta più efficace per ogni caso applicativoSoluzioni: sprinkler e accessori, water mist in alta e bassa pressione, saturazione (gas, CO2, sali di potassio) , tende antifumo/antifiamma, compartimentazioneMercato: installatori, studi di progettazione, General ContractorValori: operando nella sicurezza, i principali sono integrità (informazioni corrette e non fuorvianti) e responsabilità (scelta tecnicamente più efficace). IL RUOLOPer supportare la crescita del business, Industrial Trading cerca uno Specialista Tecnico di Prevendita e Preventivista che si occupi di gestione progetti e produzione offerte, dal contatto commerciale alle specifiche tecniche e tempi di fornitura, generando preventivi tecnico-economici di impianti antincendio e protezione passiva. La figura gestirà inoltre il Sistema Qualità ISO9001 in affiancamento a consulentiIl candidato ideale ha competenze di impiantistica, fluidodinamica ed elettromeccanica, e conosce e gestisce distinte base tecnicheLa risorsa lavorerà in affiancamento a Product Manager esperti per arrivare rapidamente all'autonomia
PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀPer operare in un ruolo centrale in un'azienda di valore, innovativa, storica, solida, di dimensioni rilevanti e in crescitaPer emergere e realizzarsi professionalmente, partecipando attivamente alla crescita aziendale, ampliando progressivamente competenze e responsabilità e andando a gestire attività sempre più complessePer seguire un progetto dall'inizio alla fine e imparare sempre qualcosa di nuovo, confrontandosi con diverse realtà e toccando con mano il risultato del proprio lavoroPer operare in un ruolo vario e con poca routine. LINEA DI RIPORTOLa figura riporterà al Direttore Tecnico
PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀFormazione continua su soluzioni e tecnologieConoscenza approfondita del portafoglio prodotti/servizi con capacità di presentare la soluzione e intrattenere un dialogo con le figure chiave del clienteComprensione delle richieste del cliente, valutando la tecnologia più appropriata per la migliore configurazione secondo vincoli normativi e di prodotto e impiantoAnalisi commesse verificando ordini interni, contratti, offerte fornitori, specifiche tecniche, disegni di riferimentoPreventivazione (dalla richiesta di offerta all'ordine) : offerte tecnico-commerciali, verifica schede prodotto, valutazione costi, listini, sconti, produzione disegni preliminari, interfacciamento con produttori, follow-up offerte(con database aziendali) Calcoli idraulici preliminari sistemi di spegnimento (water mist, sprinkler, aerosol, gas acqua/schiuma) e protezione passivaIntegrazione documenti di ingegneria preliminare su indicazione del Project LeaderGestione sistema qualità ISO9001 aziendale in affiancamento a consulenti specializzati
COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZEDomicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona; Patente B; Disponibilità a brevi trasferte presso i clientiConoscenza della lingua InglesePercorso studi tecnico (Ingegneria o competenze equivalenti)Buona conoscenza di sistemi antincendio e progettazione impiantiCompetenze di fluidodinamica, elettromeccanica, distinte base tecnicheOttimo utilizzo di Autodesk Auto CAD
Attitudine all'apprendimento e al miglioramento costanteApproccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, metodicità, ottimale gestione del tempoCapacità di far emergere le esigenze latenti del cliente e proporre soluzioni innovative, generando una relazione di valore e duraturaAttitudine al lavoro in team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d'insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come prioritàCapacità relazionali: approccio piacevole e positivo, comunicazione efficace, pensiero critico, ascolto attivoAmbizione alla crescita personale e professionale
L'AZIENDA OFFREInserimento in un ruolo centrale in un'azienda di valore, innovativa, storica, solida, di dimensioni rilevanti e in crescitaAssunzione immediata a tempo indeterminato (full-time)Retribuzione fino a €50mila RALContinua formazione e affiancamentoFlessibilità e autonomia di lavoro
PER CANDIDARSILA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL'AZIENDA (con il supporto di PBS per digital e comunicazione)Si invita a candidarsi tramite Linked In verificando di aver caricato in Linked In il CV (PDF) più AGGIORNATOTutte le candidature verranno attentamente valutate.