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Addetto/a Vendita — Cavalleria Toscana, Arezzo
Verifichi qui sotto se possiede i requisiti per questa opportunità e, in tal caso, invii la sua candidatura il prima possibile.
Dove la passione per l'equitazione incontra l'eccellenza del retail italiano, nasce un'opportunità per chi sa unire stile, competenza e relazione.
Cavalleria Toscana è il brand di riferimento nell'abbigliamento e negli accessori equestri di alta gamma, riconosciuto a livello internazionale per qualità e design distintivo. Il nostro punto vendita all'interno dell' Arezzo Equestrian Center è un luogo vivo, frequentato da cavalieri, professionisti e appassionati: un contesto dinamico dove ogni giornata racconta una storia diversa, e dove chi lavora con noi diventa ambasciatore di uno stile di vita, non solo di un prodotto.
Il/la futuro/a Addetto/a alle Vendite non sarà una semplice figura commerciale, ma una guida per i nostri clienti. Gestire l'intero processo di vendita, dalla presentazione della collezione alla chiusura.
~ Curare il visual merchandising e l'allestimento dello store secondo i rigorosi standard CT.
~ Gestire le operazioni di cassa, il riassortimento e l'ordine impeccabile del punto vendita.
~ Costruire relazioni durature con clienti abituali e professionisti dell'equitazione.
~ Gestire la community locale.
~ Passione autentica per il mondo dell'equitazione (elemento fondamentale per parlare lo stesso linguaggio dei nostri clienti).
~ Esperienza pregressa nel settore equestre e/o nel retail di lusso/premium (un plus distintivo rispetto a un profilo retail generico).
~ Buona conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di altre lingue straniere rappresenta un ulteriore titolo preferenziale.
~ Facilità di utilizzo dei sistemi hardware e software di punto vendita.
~ Proattività, spirito di squadra e disponibilità a lavorare su turni, weekend inclusi.
Cosa offriamo Avrai l'opportunità di rappresentare un brand prestigioso in un contesto di respiro internazionale. xrdztoy
I dettagli relativi alla tipologia contrattuale, all'orario di lavoro e al monte ore verranno definiti e condivisi in modo trasparente nel corso del processo di selezione.
Per candidarsi inviare dettagliato CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali (Dlgs 196/03 e GDPR) a: :31/08/2026