junior developer

JUNIOR DEVELOPER
Luogo di lavoro: Pavia
IQM Selezione ricerca per Azienda Leader nel settore IT la seguente figura professionale:
JUNIOR DEVELOPER

Profilo ideale:

• Diploma tecnico in Informatica o Laurea in informatica, con ottimo curriculum studiorum;

• Gradita esperienza di almeno 1 anno nello sviluppo preferibilmente C# e/o altre tecnologia

• Preferibile conoscenza di C # e di SQL;

• Buona conoscenza dei linguaggi HTML, CSS;

• Passione per il proprio lavoro, per professionale coerente e omogeneo;

• Predisposizione a lavorare in team;

• Naturale attitudine al problem solving e abitudine a lavorare sotto stress e in tempi ridotti;

• Motivazione e determinazione, maturità, forte spirito di iniziativa/proattività;

• Elevata capacità di accreditarsi rapidamente dentro nuovi contesti organizzativi, motivazione nei confronti delle attività dell'azienda;

• Ottima conoscenza della lingua inglese parlata e scritta;

• Domicilio preferibilmente in provincia di Pavia o in zone limitrofe all'azienda. Si valutano eventualmente profili motivati e disponibili al trasferimento

Mansioni da svolgere:

Il candidato ideale sarà in grado di svolgere in supporto al Responsabile del team Sviluppo, le seguenti attività:

• Progetti di sviluppo per importanti clienti nazionali e internazionali nell'ambito di nuovi prodotti ERP;

• Analisi del software e dei requisiti di sistema;

• Coordinamento tecnico con clienti per definire interfacce e requisiti di dettaglio;

• Implementazione di soluzioni software in relazione alle specifiche del software e dei requisiti di qualità;

• Mantenimento e debug del software esistente;

• Redazione e aggiornamento della documentazione;

• Proposizione attiva di miglioramenti ai prodotti software e alle procedure;

Inserimento: immediato;
Sede di lavoro: San Martino Siccomario (PV)
Inquadramento e retribuzione indicativi: contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, full-time; con adeguato periodo di prova; retribuzione in linea con le competenze e le esperienze realmente maturate; Possibilità di smart working 2 giorni a settimana o full week (RAL € lordi/ annui da riproporzionare alla seniority della risorsa che sarà selezionata). L'assunzione di tali figure è in atto in virtù di un progetto di sviluppo e ampliamento del team IT, che prevede un investimento formativo di grande interesse.

I candidati interessati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ) e ad inviare la propria candidatura a

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L.903/77)
Riferimento: Titolo di studio minimo: Comune e/o quartiere: Pavia

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