Assistente risorse umane
23 ore fa
Eleventy, con Headquarter a Milano, è un brand leader nel settore del lusso, riconosciuto per l’iconico stile Smart Luxury e per la raffinata artigianalità Made in Italy. Per la nostra sede, stiamo cercando un/una HR Assistant con minimo 3 anni di esperienza che supporti direttamente le attività quotidiane dell' HR manager, eseguendo compiti operativi sotto la supervisione del responsabile. La figura sarà un punto di supporto essenziali occupandosi delle attività assegnate. Responsabilità principali Supporto nelle attività amministrative del personale (registrazioni, archiviazione documenti, gestione pratiche quotidiane); Supporto nella gestione di presenze, ferie, permessi e malattie tramite Zucchetti; Preparazione di documenti e report su richiesta; Collaborazione con consulenti o fornitori; Supporto operativo nelle attività di sicurezza sul lavoro, in particolare: raccolta e aggiornamento della documentazione obbligatoria (DVR, nomine, attestati di formazione); Monitoraggio delle scadenze formative (sicurezza generale e specifica, antincendio, primo soccorso); interfaccia operativa con RSPP, medico competente e consulenti; Requisiti Titolo di studio coerente con il ruolo (discipline economiche, giuridiche o umanistiche o diploma con esperienza equivalente); Almeno 3 anni di esperienza in ruoli HR operativi; Buona conoscenza della lingua inglese; Conoscenza di base della normativa del lavoro e del CCNL del commercio; Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel; Precisione, affidabilità e disponibilità a lavorare seguendo le istruzioni; Riservatezza e professionalità; Buona conoscenza del software payroll Zucchetti; Cosa offriamo Ruolo operativo e di supporto in un reparto HR internazionale; Inserimento stabile con possibilità di crescita ; Retribuzione commisurata all’esperienza; Ambiente collaborativo e diretto; La risorsa riporterà al Responsabile HR. Se questa posizione è in linea con il tuo profilo, saremo lieti di ricevere la tua candidatura tramite LinkedIn.
-
Stagista risorse umane
6 giorni fa
Italia, IT adecco A tempo pienoSei una persona interessata al mondo HR e vuoi fare esperienza nell'ufficio risorse umane di un'azienda strutturata? Abbiamo quello che fa per te! Cerchiamo, per una solida e importante azienda del territorio, una figura da inserire come stagista nell'ufficio Risorse umane. Responsabilità Verrai inserito all'interno dell'ufficio e supporterai il team HR...
-
Responsabile risorse umane
6 giorni fa
Italia, IT DELPI S.R.L. A tempo pienoDescrizione dell'azienda Siamo una società di gestione alberghiera dinamica ed in forte crescita, alla ricerca di un professionista HR appassionato, preciso e con competenze approfondite nella gestione della contrattualistica e delle buste paga. Ruolo La risorsa si occuperà di supportare il reparto Finance nella gestione delle pratiche contrattuali e di...
-
Assistente direzione lavori
23 ore fa
Italia, IT agap2 Italia A tempo pienoCHI SIAMO AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 paesi europei con oltre 9.000 dipendenti abbiamo aperto, da circa sette anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori...
-
Responsabile risorse umane
6 giorni fa
Italia, IT COPARM Srl A tempo pienoCHI SIAMO Coparm è una delle maggiori aziende europee nella progettazione e costruzione di impianti industriali per l'ecologia. La nostra sede, con uffici e stabilimento di produzione, è nella Zona Industriale Località Macchia a Ferrandina (MT). CHI CERCHIAMO Siamo alla ricerca di un Responsabile del Personale, da inserire nell’Area Amministrativa a...
-
Consulente alla clientela
6 giorni fa
Italia, IT Gallas Group A tempo pienoSei alla ricerca di una realtà solida e in forte espansione, che ti dia l’opportunità di diventare un professionista nel campo delle risorse umane? Gallas Group sta cercando te! Cerchiamo una persona: Con diploma di maturità e/o laurea triennale Ottime doti comunicative Spigliata nell'utilizzo del computer Con voglia di imparare da inserire come...
-
Paghe e contributi risorse umane
6 giorni fa
Italia, IT Openjobmetis SpA A tempo pienoOpenjobmetis S.p.A. Divisione Permanent, filiale di Pordenone (PN), ricerca un/una IMPIEGATO UFFICIO DEL PERSONALE La persona selezionata dovrà occuparsi degli aspetti contrattualistici e retributivi dei dipendenti. Si richiede: Esperienza nell'elaborazione dei cedolini e conoscenza della parte normativa; Preferibile una persona che provenga da studio...
-
Assistente di direzione
2 settimane fa
Italia, IT Talent On Board Srl A tempo pienoTalent On Board Srl , per una storica e solida realtà con sede nell’area di Seriate (BG), operante nel settore Metalmeccanico , ricerca un/una Assistente di Direzione a supporto del Top Management. La risorsa, riportando direttamente alla Direzione, fornirà un supporto operativo, organizzativo e gestionale, garantendo efficienza, riservatezza e...
-
ASS CSE
23 ore fa
Italia, IT agap2 Italia A tempo pienoCHI SIAMO AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy . Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra...
-
Assistente commerciale
6 giorni fa
Italia, IT HIPAC SpA A tempo pienoFondata nel 1991 Hipac Spa è un'azienda italiana leader in Europa per la produzione di film estensibile per imballaggio. Sede di lavoro: Cazzago San Martino (BS) - Via per Rovato n. 10 Ricerchiamo un/a Addetto/a Back Office con ottima conoscenza della lingua tedesca e buona/ottima conoscenza della lingua inglese. La risorsa sarà inserita all’interno...
-
CORPORATE HR TALENT DEVELOPMENT MANAGER
6 giorni fa
Italia, IT Jefferson Wells Italia A tempo pienoIl candidato sarà responsabile del supporto alla progettazione, implementazione e gestione delle strategie global di leadership e sviluppo dei talenti. Il ruolo si concentra sul potenzialmente delle capacità di leadership e sul supporto alle performance organizzative attraverso programmi e strumenti di sviluppo mirati alla gestione, con gli stakeholder...