HR Business Partner

4 settimane fa

Turin, Provincia di Torino, Italia Contship Italia A tempo pieno

Il Gruppo Contship Italia fa parte del Gruppo Eurokai. Con una presenza strategica nei principali corridoi logistici europei, offriamo soluzioni end-to-end per il trasporto intermodale delle merci. Forniamo soluzioni personalizzate per le esigenze dei nostri clienti, grazie a un network integrato di terminal marittimi e servizi dedicati per la Supply Chain. I tratti distintivi dell’offerta logistica di Contship sono una forte spinta alla digitalizzazione, alla sostenibilità e all'innovazione continua, con l'obiettivo di creare valore aggiunto. Contship Italia S.p.A. , per la propria divisione operativa La Spezia Container Terminal , è alla ricerca di un/una HR Business Partner da inserire nel team Risorse Umane presso la sede di La Spezia , con l’obiettivo di rafforzare il presidio HR nella Divisione Maritime e contribuire attivamente alla gestione strategica del personale. La figura sarà un partner strategico per il business , capace di tradurre le esigenze organizzative in soluzioni HR efficaci, sostenere il cambiamento e promuovere una cultura aziendale orientata alla performance, al coinvolgimento e alla valorizzazione delle persone. Responsabilità principali Agire come consulente interno per i Manager di linea, supportandoli nella gestione delle risorse e nell’allineamento tra obiettivi di business e strategie HR. Presidio giuslavoristico : garantire la corretta applicazione delle normative contrattuali e di legge. Gestione dell’intero ciclo di vita del dipendente: assunzione, cessazione, trasferimenti, variazioni contrattuali. Gestione dei procedimenti disciplinari e istruzione del contenzioso , nel rispetto del CCNL e delle normative vigenti. Supporto nella gestione proattiva delle relazioni sindacali , promuovendo un clima di dialogo costruttivo e contribuendo alla definizione di accordi e intese. Coordinamento con l’Amministrazione del Personale per la gestione degli aspetti contrattuali (orari, turni, ferie, part-time, cambi livello/mansione, congedi, maternità, pensionamenti). Interfaccia con i Responsabili di Funzione per la gestione operativa del personale (ferie, straordinari, assenteismo, richieste specifiche). Promuovere una cultura HR data-driven , orientata all’ innovazione e alla semplificazione dei processi . Requisiti Obbligatori: Laurea in Giurisprudenza, Economia, Scienze Politiche o affini. Almeno 2-3 anni di esperienza in ambito Gestione HR e relazioni sindacali, preferibilmente in contesti strutturati. Conoscenza approfondita della normativa del lavoro e dei principali CCNL. Ottima padronanza del pacchetto Office. Inglese fluente (livello B2/C1). Capacità di redazione documentale (verbali sindacali, lettere di contestazione/sanzioni). Preferenziali: Familiarità con strumenti digitali e di intelligenza artificiale applicati alla gestione HR. Esperienza nella digitalizzazione dei processi HR e capacità di identificare opportunità di automazione. Competenze e attitudini Forte orientamento al business e capacità di visione strategica. Ottime capacità relazionali e comunicative. Pensiero analitico e orientamento al problem solving. Capacità di negoziazione, ascolto attivo e gestione del conflitto. Empatia e capacità di influenzare positivamente il clima organizzativo. Precisione, riservatezza e affidabilità. Attitudine al lavoro in team e orientamento al risultato.

  • HR Business Partner

    5 giorni fa

    Turin, Provincia di Torino, Italia Human Value A tempo pieno

    Il nostro cliente è una multinazionale americana quotata in borsa, leader nell’offerta di servizi ad alto valore in ambito B2B. Il ruolo La risorsa avrà la responsabilità di sviluppare una relazione solida e continuativa tra HR e Business, supportando manager e leadership sui temi di people, organizzazione e sviluppo. Business Partnering Supporto...

  • HR Retail Business Partner

    2 giorni fa

    Turin, Provincia di Torino, Italia TWINSET A tempo pieno

    Siamo alla ricerca di una/un HR Retail Business Partner , che, riportando all'HR Manager, avrà la responsabilità delle seguenti attività per le aree del Centro-Sud Italia e Spagna : Gestire l'intero processo di recruiting nelle fasi di ricerca, selezione e valutazione dei ruoli di Store Manager Gestire e monitorare i processi di onboarding ed induction...

  • Business Developer Manager

    2 giorni fa

    Turin, Provincia di Torino, Italia StrategicPeople SRL A tempo pieno

    Descrizione dell’azienda Per primaria società di Interim Management a livello nazionale con sede a Milano centro, operante da anni nel supporto alle imprese nei processi di transizione, riorganizzazione e sviluppo, ricerchiamo un/a Business Developer Manager / Associate Partner per la Regione Veneto , al fine di potenziare la presenza territoriale e...

  • Recruiter & HR Administration

    5 ore fa

    Turin, Provincia di Torino, Italia J.O.B. JUST ON BUSINESS SPA A tempo pieno

    Just On Business, Agenzia per il Lavoro, cerca persone curiose, concrete e con voglia di mettersi in gioco. Ricerchiamo e selezioniamo un/una RECRUITER & HR Administration da inserire nel Team della filiale di Milano Cosa ti offriamo • Un ambiente dinamico, dove il confronto è quotidiano • Un piano di crescita professionale, con formazione continua su...

  • HR Manager

    2 giorni fa

    Turin, Provincia di Torino, Italia Randstad Professional Italia A tempo pieno

    La divisione HR di Randstad Professional, specializzata nella Ricerca e Selezione di profili di Middle & Senior management, ricerca per importante realtà cliente, una figura di: HR Manager La risorsa risponderà al CEO e gestirà una risorsa interna e un team di consulenti esterni. Sarà coinvolto nelle seguenti attività: HR Strategy & Advisory: Definire e...

  • HR Manager

    5 ore fa

    Turin, Provincia di Torino, Italia N Space A tempo pieno

    Riesci a trasmettere la visione aziendale con la stessa grinta di un Top Seller? Se la tua missione è attrarre i migliori per scalare il mercato, la nostra realtà ti aspetta. Qual è il tuo prossimo obiettivo? Siamo un gruppo HR che ha scelto di unire competenze, energia e visione per far crescere davvero il reparto delle Risorse Umane all’interno di N...

  • HR Director

    2 giorni fa

    Turin, Provincia di Torino, Italia PEOPLE A tempo pieno

    Mission: Per importante gruppo imprenditoriale attivo in diversi settori di business, ricerchiamo un/una HR Director per la divisione Hospitality, che gestisce circa una decina di strutture alberghiere 4* e 5* Luxury distribuite su tutto il territorio nazionale e inserite in un contesto di forte crescita e sviluppo. Main Activities: La risorsa avrà la...

  • Business Development Junior Manager – Orthopedic

    2 giorni fa

    Turin, Provincia di Torino, Italia Mastelli Bio-Pharmaceutical Company Italy A tempo pieno

    Posizione: Junior Business Development Manager – Orthopedic (Mercato Internazionale) Descrizione del ruolo Il/la Junior Business Development Manager avrà la responsabilità di supportare lo sviluppo commerciale internazionale nel settore ortopedico e dei dispositivi medicali, con l’obiettivo di consolidare e rafforzare la presenza dell’azienda nei...

  • SPECIALISTA CONTROLLO DI GESTIONE

    7 giorni fa

    Turin, Provincia di Torino, Italia Link HR Professional Solutions A tempo pieno

    Finance ControlloDiGestione Budgeting Reporting SAP ExcelAvanzato RealtàInternazionale Inglese Link HR Professional Solutions ricerca per azienda strutturata, parte di un Gruppo internazionale, un profilo professionale da inserire all’interno della funzione Finance per potenziamento: SPECIALISTA CONTROLLO DI GESTIONE Responsabilità: Gestione delle...

  • Business Development

    3 settimane fa

    Turin, Provincia di Torino, Italia Men At Code A tempo pieno

    Business Developer – Tech & Digital Innovation Men At Code srl Chi siamo Men At Code è una tech company che progetta e sviluppa prodotti digitali su misura: piattaforme web, app mobile e soluzioni software ad alto impatto per aziende che vogliono crescere davvero. Lavoriamo come partner tecnologico, non come semplice fornitore: strategia, prodotto e...