Capo turno reparto sterile

8 ore fa

Gallicano Nel Lazio, Lazio, Italia Randstad Talent Selection Sesto San Giovanni (MI) Tempo pieno
Mansione

Può ottenere maggiori dettagli sulla natura di questa posizione e sui requisiti per i candidati leggendo quanto segue.

Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.


La nostra azienda cliente è una storica multinazionale farmaceutica, operante in Italia e all’estero.


Siamo alla ricerca di un Capo turno reparto sterile.


Sede di lavoro: Milano nord


Orario: 3 turni dal lunedì al venerdì


Tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato, CCNL chimico-farmaceutico, livello C1, RAL 40-45k, mensa / buoni pasto da 8€, premialità, parcheggio interno.


Responsabilità

Di cosa ti occuperai?


Sarai responsabile della corretta operatività in reparto di produzione sterile (farmaci iniettabili), garantendo il rispetto dei volumi produttivi e delle procedure di asepsi.


Nello specifico ti occuperai di:



  • Supervisione dei processi produttivi
  • Coordinamento e gestione del personale di turno
  • Verifica delle procedure di inizio e fine lotto, controllando la documentazione e il rispetto delle norme di vestizione
  • Supervisione del flusso dei materiali e della sterilizzazione
  • Revisione e verifica dei batch record di produzione sterile
  • Assistenza nell’avvio dei macchinari
  • Monitoraggio dei KPI di produzione (scarti, tempi di fermo macchina, efficienza impianti)
  • Collaborazione con il capo reparto

Competenze

Quali requisiti cerchiamo?



  • Diploma tecnico o laurea in ambito scientifico/gestionale
  • Esperienza di 3 anni nel ruolo, maturata in contesti farmaceutici regolamentati all’interno del reparto sterile
  • Conoscenza delle normative GMP
  • Abitudine alla gestione di linee automatizzate in aree a contaminazione controllata

Completano il profilo: doti di leadership, precisione, problem solving e capacità di collaborazione


Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. xysqume 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).