Project Manager/Analista di Organizzazione

Banca Mediolanum è un'organizzazione che ridefinisce il panorama finanziario con oltre tre decenni di innovazione. Attraverso le società che ne fanno parte, si dedica a fornire servizi finanziari, bancari e assicurativi su misura che rispondano alle esigenze uniche di ogni cliente.

Si assicuri di inviare la sua candidatura con tutte le informazioni richieste, come indicato nella panoramica del lavoro riportata di seguito.

La Banca si impegna a costruire relazioni durature basate sulla fiducia, trasparenza e sull'attenzione ai dettagli.

La nostra è una realtà dinamica, fondata su relazioni, responsabilità e libertà. La nostra cultura promuove la positività, la responsabilità e l’innovazione sostenibile.

Siamo convinti che il successo di un'azienda sia il risultato del successo individuale dei suoi membri.

Nel Gruppo Mediolanum, ti offriamo più di un lavoro: l'opportunità di contribuire a un cambiamento positivo e di crescere insieme a noi.

Posizione

Project Manager/Analista di Organizzazione

Per la Direzione “Transformation, COE AI (Center Of Excellence AI) & Organization”, all’interno del team” Organizzazione e Project Management Canali e Processi Bancari”, siamo alla ricerca di una risorsa che supporterà nella gestione di progetti aziendali strategici, di iniziative trasversali di trasformazione organizzativa, di analisi e ridisegno dei processi e di definizione di modelli operativi, con il relativo aggiornamento della normativa interna, coordinando le strutture coinvolte e predisponendo la documentazione a supporto dei processi decisionali.

Responsabilità primarie

La risorsa sarà coinvolta nelle seguenti attività:

• 
  
• Gestione di progetti con il ruolo di Project Manager;
  
• Analisi organizzativa di processi e modelli operativi;
  
• Disegno di scenari AS-IS e TO-BE;
  
• Definizione di ruoli, responsabilità e governance;
  
• Coordinamento di tavoli di lavoro interfunzionali;
  
• Gestione di iniziative progettuali complesse;
  
• Redazione e aggiornamento di regolamenti, procedure e normativa interna;
  
• Predisposizione di presentazioni per management, Steering Committee e Direzioni;
  
• Supporto alle strutture ICT nelle attività di cambiamento organizzativo;
  
• Raccolta, analisi e sintesi di informazioni provenienti da più stakeholder;
  
• Produzione di raccomandazioni organizzative per il management.
  

Profilo competenze

• 
  
• Esperienza professionale di 4-6 anni maturata in società di consulenza organizzativa, advisory o in ambiti di organizzazione aziendale;
  
• Esperienza in attività di Project Management;
  
• Esperienza nella gestione di progetti secondo metodologie Waterfall e Agile;
  
• Esperienza in attività di Process Management;
  
• Capacità di analisi organizzativa e di processo;
  
• Esperienza nel disegno di modelli operativi;
  
• Conoscenza della governance organizzativa;
  
• Conoscenza della normativa interna aziendale;
  
• Conoscenza del settore bancario;
  
• Conoscenza dei principali modelli e framework di ICT Governance;
  
• Conoscenza delle principali tematiche di Digital Transformation;
  
• Capacità di redazione documentale;
  
• Ottima conoscenza di Microsoft PowerPoint;
  
• Ottima conoscenza di Microsoft Excel;
  
• Capacità di strutturare analisi e presentazioni executive.
  

Competenze trasversali:

• 
  
• Elevata capacità di sintesi e di rappresentazione efficace di contenuti complessi;
  
• Pensiero strutturato e approccio metodologico nell'analisi e nella risoluzione dei problemi;
  
• Ottime capacità relazionali e di collaborazione con interlocutori a diversi livelli dell'organizzazione;
  
• Forte autonomia operativa e capacità di gestione delle attività assegnate;
  
• Capacità di gestire efficacemente molteplici stakeholder, garantendo allineamento e coordinamento;
  
• Attitudine consulenziale e orientamento alla comprensione delle esigenze di business;
  
• Capacità di operare efficacemente in contesti caratterizzati da ambiguità, cambiamento e continua evoluzione;
  
• Curiosità intellettuale, proattività e rapidità di apprendimento.
  

Contratto, Inquadramento e Retribuzione: CCNL del Credito, Contratto a Tempo Indeterminato, RAL di Riferimento €55.000 – €65.000 euro lordi. Il livello di inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all'esperienza e alle competenze maturate.

• 
  
• Premio di produzione
  
• Piano Welfare e contributo per adesione allo smart working
  
• Polizza sanitaria e Servizio di Medico online
  
• Fondo Pensione con contributo integrativo aziendale
  
• Servizi finanz