108773 - Addetto/A Ufficio Acquisti (Materiali Indiretti)
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Questa posizione è in Etjca
Le seguenti informazioni hanno lo scopo di fornire ai potenziali candidati una migliore comprensione dei requisiti per questo ruolo.
Il processo di selezione sarà interamente gestito Etjca.
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Il nostro Cliente è un'importante azienda operante nel settore metalmeccanico e siamo stati incaricati della selezione di un/a: ADDETTO / A UFFICIO ACQUISTI (MATERIALI INDIRETTI) Descrizione e caratteristiche della posizione La risorsa dovrà occuparsi di:
- Gestire il processo di acquisto di materiali indiretti, servizi, attrezzature e consumabili.
- Analizzare le richieste di acquisto provenienti dalle diverse funzioni aziendali.
- Ricercare, valutare e qualificare nuovi fornitori.
- Richiedere, confrontare e negoziare offerte, prezzi, condizioni commerciali e tempi di consegna.
- Emettere e gestire gli ordini di acquisto.
- Monitorare consegne, disponibilità dei materiali e rispetto delle condizioni concordate.
- Predisporre report e analisi relativi ad acquisti, costi e andamento dei fornitori.
Requisiti La persona che stiamo cercando ha:
- Laurea e/o diploma tecnico/scientifico.
- Conoscenza del disegno tecnico, delle tecnologie e dei principali processi produttivi.
- Uso del pacchetto Office e sistemi ERP (SAP).
- Ottima conoscenza lingua inglese (sia scritta che parlata).
- Esperienza maturata nell'acquisto di materiali indiretti (imballi, appalti, servizi, gestione capannoni, attrezzature officina, acquisti sicurezza, trasporti).
Sede di lavoro : Modena (MO). Orario di lavoro : Lunedì-venerdì, 8. Tipologia contrattuale : Assunzione in azienda a tempo indeterminato. Pacchetto retributivo a budget : RAL 35K. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy [ ]( ) (Reg. xysqume UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito [ ]( ). Il servizio è gratuito.
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[#J-ENTERPRISE]