Construction Specialist

La figura del/la Junior Project Manager - Construction Specialist verrà inserita nel team Construction e, in particolare, supporterà il gruppo di lavoro oggi attivo e focalizzato nel governo e nel controllo di vari filoni progettuali inerenti il settore Real Estate tra cui, nello specifico, la gestione e il coordinamento di tutti gli attori coinvolti nei progetti e nei lavori di ristrutturazione, nei progetti di rebranding e in eventuali progettualità affini a tali tematiche che verranno implementate nei siti del gruppo Hippocrates.

Esperienza, qualifiche e soft skill: possiede tutti i requisiti per avere successo in questa opportunità? Lo scopra qui sotto.

In particolare, sarà operativamente di supporto nelle seguenti attività:

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• Supporto nella gestione dell’intero iter progettuale e realizzativo delle opere di ristrutturazione, e progettualità affini, che interessano tutti i siti del gruppo Hippocrates (farmacie, studi medici, sede amministrativa, logistiche, etc.);
  
• Gestione dei rapporti di collaborazione sia con i team interni, dai quali recepire le esigenze di business, sia con specialisti esterni e fornitori ai quali trasmettere le linee di indirizzo tecnico e progettuale nel rispetto delle esigenze di business in termini di tempi, costi e qualità. La gestione verrà eseguita sia da remoto che tramite sopralluoghi dedicati;
  
• Supporto nella valutazione della fattibilità tecnica e costruttiva dei progetti di ristrutturazione ed affini;
  
• Redigere progetti preliminari con l’utilizzo di Autocad;
  
• Supporto nell’effettuare ordini di vario genere legati alle attività di competenza del team Construction e monitoraggio degli stessi in termini di corretta gestione dalle tempistiche di consegna, di corretta installazione e fatturazione da parte dei fornitori;
  
• Controllo, censimento e archivio della documentazione relativa ai progetti;
  
• Monitoraggio performance tecniche ed economiche;
  
• Stime economiche per valutazioni di fattibilità di progetti di ristrutturazione ed affini;
  
• Gestione del progetto di rebranding relativo all’installazione delle insegne dei siti del gruppo (farmacie e studi medici);
  

Il/La Candidato/a ideale:

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• Laurea in Ingegneria edile/civile o Gestione del Costruito o Architettura o equivalenti;
  
• Diploma con indirizzo tecnico (Geometra o perito tecnico);
  
• buona padronanza pacchetto office;
  
• ottimo utilizzo di Excel
  
• ottimo utilizzo di Autocad
  
• buona conoscenza della lingua inglese, per la redazione di eventuali documenti o presentazioni in lingua inglese
  
• preferibile un anno di esperienza pregressa come Project Manager nell’ambito Retail o in uno studio di architettura
  
• precisione, affidabilità e determinazione
  
• capacità di project management
  
• orientamento ai risultati e attitudine al problem-solving
  
• capacità di lavorare anche in autonomia
  
• ottime doti relazionali
  
• capacità di lavorare in team e relazionarsi sia con consulenti che fornitori esterni
  
• Ambiente dinamico e in forte crescita
  
• Contratto a tempo indeterminato
  
• Inquadramento 3° livello CCNL Commercio
  
• Il livello di inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all’esperienza e alla completezza del profilo rispetto alle attività e alle competenze previste dal ruolo. Retribuzione annua lorda di riferimento tra € 28.000 e € 36.000
  
• Variabile commisurato al livello offerto
  
• Buoni pasto Satispay da € 6
  
• Sconto dipendenti del 25% su parafarmaci e prodotti dermocosmetici (fino a 3.000 € annui)
  

Sede di lavoro: Milano.

Tipo di impiego: Full-time con 1gg di SW alla settimana.

Nel gruppo Hippocrates ogni persona è accolta e valorizzata per ciò che è. Promuoviamo un ambiente basato su rispetto, equità e pari opportunità. La diversità è un valore. xysqume

Per questo motivo, il Gruppo Hippocrates non effettua discriminazioni sulla base di razza, religione, sesso (compresa la gravidanza e l'identità di genere), nazionalità, affiliazione politica, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, età, stato parentale o altro fattore non basato sul merito.