Addetto/a Risorse Umane Junior per Servizi
7 giorni fa
Bologna, Emilia-Romagna, Italia
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Per un'azienda specializzata nei servizi di Customer
Service e Call Center, cerchiamo un/a Addetto/a Risorse Umane
Junior. La risorsa supporterà il team HR nelle attività di
selezione, gestione e amministrazione del personale, contribuendo
all'inserimento di nuove figure e al benessere dei collaboratori.
Vogliamo integrare una persona con curiosità e desiderio di
crescita in un ambiente dinamico. Mansioni principali:
• Screening e pre-selezione di CV per ruoli operativi, gestendo un alto volume di candidature giornaliere
• Organizzazione e supporto nella conduzione dei colloqui di selezione, sia telefonici che in presenza
• Preparazione della documentazione contrattuale e di onboarding per le nuove assunzioni, utilizzando il gestionale HR aziendale
• Gestione delle comunicazioni interne e supporto ai dipendenti per richieste relative a presenze, permessi e ferie
• Aggiornamento dei database del personale e archiviazione digitale della documentazione
Requisiti:
• Diploma di maturità
• Valutiamo anche candidati alla prima esperienza o con breve percorso nel settore HR
• Ottime capacità comunicative e relazionali per interfacciarsi con candidati e colleghi
• Precisione e attenzione ai dettagli nella gestione documentale
• Buona padronanza degli strumenti informatici e del Pacchetto Office
• Attitudine al lavoro di squadra e proattività Offerta e benefit:
• Contratto di apprendistato professionalizzante
• Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.450-1.700 €
• Orario full-time dal lunedì al venerdì
• Buoni pasto
• Formazione continua sul campo e percorsi di crescita professionale
• Welfare aziendale Sede di lavoro: Bologna
• Screening e pre-selezione di CV per ruoli operativi, gestendo un alto volume di candidature giornaliere
• Organizzazione e supporto nella conduzione dei colloqui di selezione, sia telefonici che in presenza
• Preparazione della documentazione contrattuale e di onboarding per le nuove assunzioni, utilizzando il gestionale HR aziendale
• Gestione delle comunicazioni interne e supporto ai dipendenti per richieste relative a presenze, permessi e ferie
• Aggiornamento dei database del personale e archiviazione digitale della documentazione
Requisiti:
• Diploma di maturità
• Valutiamo anche candidati alla prima esperienza o con breve percorso nel settore HR
• Ottime capacità comunicative e relazionali per interfacciarsi con candidati e colleghi
• Precisione e attenzione ai dettagli nella gestione documentale
• Buona padronanza degli strumenti informatici e del Pacchetto Office
• Attitudine al lavoro di squadra e proattività Offerta e benefit:
• Contratto di apprendistato professionalizzante
• Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.450-1.700 €
• Orario full-time dal lunedì al venerdì
• Buoni pasto
• Formazione continua sul campo e percorsi di crescita professionale
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