Apprendista elettricista

Siamo alla ricerca di un candidato per un'azienda specializzata nel settore dell'impiantistica elettrica con sede a Livorno.

Requisiti:
- Diploma di scuola superiore in ambito elettrico o equivalente
- Buona manualità e precisione nel lavoro
- Attitudine al lavoro di squadra
- Forte interesse verso il settore dell'impiantistica
- Disponibilità a lavorare su turni e, se necessario, lavorare in trasferta

Responsabilità:
- Supportare il team di elettricisti nella realizzazione di impianti elettrici
- Eseguire attività di cablaggio e montaggio di componenti elettrici
- Collaborare nella manutenzione e riparazione di impianti esistenti
- Seguire le norme di sicurezza sul lavoro

Contratto:
- Apprendistato
- Contratto collettivo nazionale del lavoro del settore metalmeccanico artigiano

Saranno prese in considerazione solo le candidature che rispondono ai requisiti richiesti.

L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Data inizio prevista: 13/05/2024

Categoria Professionale: Operai Generici

Settore: EDILE/ IMMOBILIARE

Città: Livorno (Livorno)

Istruzione:

• Diploma / Accademia

Competenze richieste:

• Elettrica / Elettrotecnica - Esame di impianti elettrici
• Elettrica / Elettrotecnica - Conoscenza impianti civili
• Elettrica / Elettrotecnica - Lettura disegno/schema elettrico

Disponibilità oraria:

• Full Time

CCNL: Metalmeccanici artigianato
Livello: 6 Imp. ord. - Op. comuni

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it

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