Responsabile Ufficio Vendite – Gestione AreaCommerciale
4 giorni fa
Ancona, Marche, Italia
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Azienda commerciale operante nella fornitura di
sistemi per l'efficientamento energetico ricerca un/una
Responsabile Ufficio Vendite da inserire nel proprio team. La
risorsa supervisionerà le attività dell’ufficio vendite e
supporterà il team nella gestione dei clienti, contribuendo allo
sviluppo commerciale e all’ottimizzazione dei processi operativi.
Mansioni:
Coordinamento quotidiano delle attività dell’ufficio vendite e supervisione del team Monitoraggio dei KPI commerciali e analisi dei risultati di vendita Identificazione e sviluppo di nuove opportunità commerciali sul territorio Supporto operativo alla rete vendita e gestione dei clienti chiave Preparazione di report periodici e collaborazione con marketing e operations per strategie mirate Contributo alla definizione di processi e metodologie di lavoro efficaci Requisiti richiesti: Pregressa esperienza in ruoli di coordinamento vendite o gestione di ufficio commerciale Capacità di guidare e motivare un team verso il raggiungimento degli obiettivi Mentalità orientata ai risultati e attitudine alla risoluzione proattiva dei problemi Buone competenze analitiche e capacità di interpretare dati e trend di vendita Familiarità con strumenti gestionali, CRM e pacchetto Office Ottime doti comunicative e capacità di interfacciarsi con diversi interlocutori Offerta: Formazione dedicata retribuita e affiancamento operativo Bonus legati al raggiungimento degli obiettivi commerciali Strumenti aziendali per lo svolgimento dell’attività Contratto a tempo determinato di 3 mesi rinnovabile Orario full time, 40 ore settimanali.
Mansioni:
Coordinamento quotidiano delle attività dell’ufficio vendite e supervisione del team Monitoraggio dei KPI commerciali e analisi dei risultati di vendita Identificazione e sviluppo di nuove opportunità commerciali sul territorio Supporto operativo alla rete vendita e gestione dei clienti chiave Preparazione di report periodici e collaborazione con marketing e operations per strategie mirate Contributo alla definizione di processi e metodologie di lavoro efficaci Requisiti richiesti: Pregressa esperienza in ruoli di coordinamento vendite o gestione di ufficio commerciale Capacità di guidare e motivare un team verso il raggiungimento degli obiettivi Mentalità orientata ai risultati e attitudine alla risoluzione proattiva dei problemi Buone competenze analitiche e capacità di interpretare dati e trend di vendita Familiarità con strumenti gestionali, CRM e pacchetto Office Ottime doti comunicative e capacità di interfacciarsi con diversi interlocutori Offerta: Formazione dedicata retribuita e affiancamento operativo Bonus legati al raggiungimento degli obiettivi commerciali Strumenti aziendali per lo svolgimento dell’attività Contratto a tempo determinato di 3 mesi rinnovabile Orario full time, 40 ore settimanali.