Ingeniero Comercial

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Hager Group es un proveedor líder de soluciones y servicios para instalaciones eléctricas, en el que clientes en más de 100 países alrededor del mundo confían. Nuestros 13,000 empleados dan forma al mundo eléctrico del mañana y generan ventas de alrededor de 3,2 mil millones de euros. En nuestra empresa familiar, siempre ponemos a las personas en primer lugar y creemos firmemente que el crecimiento de la empresa y las personas van de la mano.

¿Por qué unirse a un proyecto en nuestra empresa?

En Hager Group queremos construir nuestros éxitos en el área de negocio de proyectos y continuar avanzando en esta área tan importante. Para lograrlo, te alentamos a que aportes tu experiencia e ideas para dar forma al futuro de nuestros proyectos. Nuestro objetivo es crecer junto contigo y seguir escribiendo nuestra historia de éxito.

Nuestro Quadro System ofrece una gama completa de soluciones para sistemas de distribución de energía de baja tensión de 800 a 4000A para edificios, industria e infraestructura, con sistemas de distribución, así como dispositivos de conmutación y protección desarrollados y producidos internamente. Todo ello complementado por sistemas de protección activa/pasiva contra arcos eléctricos para garantizar la máxima seguridad personal y del sistema.

Como Ingeniero Comercial (m/f/d) para el sector Eléctrico - Zona Nordeste, reportarás al Area Sales Manager en el departamento de Project Sales en la oficina de Santa Perpetua de Mogoda, con un contrato indefinido.

Tu misión

  1. Gestionar múltiples proyectos en estrecha colaboración con el Centro de Soluciones Técnicas y todos los departamentos internos para garantizar la mejor experiencia con Hager para nuestros clientes.
  2. Construir y desarrollar de manera proactiva una red sólida y de confianza con todos los clientes relevantes en el territorio asignado (grandes instaladores, ingenierías, arquitectos, cuadristas o constructoras…), realizando visitas periódicas para mantener y fortalecer esas relaciones.
  3. Proporcionar experiencia técnica, asegurando que nuestros clientes se sientan seguros con las soluciones propuestas y fomentando relaciones a largo plazo.
  4. Adquirir, liderar y dar soporte al desarrollo de proyectos de distribución eléctrica, domótica, mecanismos, canal o cargadores eléctricos, desde la fase de redacción del proyecto hasta la finalización de la ejecución.
  5. Ser el consultor técnico para nuestros clientes. Junto con nuestros equipos de ventas regionales y centrales, serás la razón por la cual Hager será la primera opción para nuestros clientes.

Tu perfil

  1. Lo más importante para nosotros es que seas una persona motivada, que le guste el trabajo en equipo, orientada a soluciones y con una mentalidad práctica a la venta. Proporcionar una experiencia excepcional al cliente es tu mayor motivación y, junto con nosotros, quieres desarrollar nuestro negocio de proyectos de alto amperaje.
  2. Con tu experiencia en el sector eléctrico, ya sea como comercial exterior o como key account manager, serás capaz de liderar proyectos y completarlos con éxito.
  3. Con tu formación en el ámbito eléctrico, tienes un profundo conocimiento de nuestras soluciones y sistemas, así como de las necesidades de nuestros clientes, lo que te permite actuar como su asesor/a de confianza.
  4. Como trabajamos estrechamente con nuestros Centros de Servicio regionales, el dominio del español a nivel profesional es obligatorio para cumplir con este rol. Un cierto nivel de inglés será positivamente valorado.

¿Por qué unirte a Hager Group?

  1. Juntos, queremos dar forma al mundo eléctrico del mañana, y formarás parte de nuestro equipo de proyectos en crecimiento.
  2. Programa de onboarding personalizado diseñado para que tus primeros días sean lo más agradables posible.
  3. Oportunidades de aprendizaje y crecimiento a través de la reconocida Hi University de Hager Group.
  4. Oportunidades de carrera interna: más del 25% de nuestras contrataciones se realizan a través de movilidad interna.
  5. Coche de empresa.
  6. Tarjeta de empresa.
  7. Cobertura de accidentes 24/7.

Proceso de selección

  1. Entrevista telefónica con la reclutadora.
  2. Entrevista con el manager y la reclutadora.
  3. Entrevista con el responsable del manager y la responsable de RRHH.

Aplica ahora y potencia tu futuro con nosotros

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