Impiegata/o Amministrativa/o Part-Time-Studio Medico-Senigallia
8 ore fa
Adecco HealthCare, divisione specializzata del gruppo Adecco, ricerca per laboratorio medico sito a Senigallia un/una:Impiegata/o Amministrativa/oPrincipali responsabilità:- Scaricamento fatture e registrazione delle scadenze in prima nota- Controllo dei pagamenti da effettuare- Verifica dei prezzi in fattura rispetto ai listini ordini- Registrazione pagamenti Ri.Ba. e spese di prima nota- Conteggio casse- Controllo mensile delle fatture della medicina del lavoro, con eventuale invio di solleciti- Riepilogo mensile di tutte le fatture emesse- Preparazione della documentazione per il commercialista- Attività di front office, all'occorrenzaRequisiti richiesti:- Diploma di scuola superiore (preferibilmente in ambito amministrativo)- Gradita, ma non indispensabile, una minima esperienza pregressa nel ruolo- Buona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali amministrativi- Precisione, affidabilità e buone capacità organizzative- Disponibilità a lavorare su turni mattino/pomeriggioSi offre un iniziale contratto part - time di 24 ore settimanali in somministrazione a tempo determinato di 1 anno con possibilità di stabilizzazione.Inquadramento: CCNL Studi Professionali 5° livello I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (art.13, D.Lgs. 196/03) .Data inizio prevista: 09/02/2026Categoria Professionale: Finanza / ContabilitàSettore: SANITARIO/BIOMEDICALECittà: Senigallia (Ancona)Disponibilità oraria: Part Time mattinoPart Time pomeriggioI candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it
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