Pattern Maker D2 Male

21 ore fa

Vicenza, Veneto, Italia OTB Tempo pieno
Descrizione del ruolo

Staff International è alla ricerca, per la propria sede di Noventa Vicentina (VI), di una figura di Pattern Maker per il brand Dsquared2.

La persona inserita si occuperà nello specifico di:

  • Realizzazione del cartamodello secondo le indicazioni stilistiche e partendo da nuove basi;
  • Spiegazione del cartamodello per la realizzazione del capo a sartorie interne;
  • Consegna con rispetto delle tempistiche secondo timing definiti;
  • Gestione e compilazione schede tecniche, distinte base e tabelle misure (PLM-Kubix);
  • Sdifettamento cartamodelli per campionario e produzione.

La persona ricercata possiede i seguenti requisiti:

  • Esperienza di almeno 5 anni nella progettazione di abbigliamento uomo;
  • Capacità ed elasticità di realizzare modelli per capi di diversa tipologia (denim, pantalone, giubbotteria, ecc.);
  • Capacità di utilizzo e conoscenza del CAD LECTRA;
  • Predisposizione al team-working;
  • Flessibilità, problem solving e orientamento al risultato;
  • Preferibilmente con conoscenza della lingua inglese.
Inquadramento e retribuzione

CCNL Tessile Industria, range livello 5°- 6°

Range retributivo (RAL): € 40.000 – 50.000

  • Contesto di lavoro dinamico e internazionale
  • Percorsi di sviluppo professionale e formazione continua
  • Flessibilità oraria
  • Iniziative per l’equilibrio tra vita privata e lavoro
  • Assistenza sanitaria integrativa
  • Previdenza integrativa
  • Politiche di diversità e inclusione
  • Sconti esclusivi sui prodotti dei brand del Gruppo OTB
  • Iniziative di volontariato aziendale

Nel Gruppo OTB crediamo che la diversità sia una forza: ogni prospettiva, background ed esperienza arricchisce la nostra cultura e alimenta la nostra creatività. Valorizziamo le differenze e accogliamo tutte le candidature senza distinzione di genere, età, etnia, orientamento sessuale, disabilità o qualsiasi altra caratteristica personale. xysqume

I candidati che necessitano di accomodamenti ragionevoli in qualsiasi fase del processo di selezione sono invitati a comunic

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arlo al team HR: adotteremo ogni misura necessaria per garantire pari opportunità di partecipazione.