Infrastructure Specialist

6 ore fa

Reggio Emilia, Emilia-Romagna, Italia Gruppo Iren Tempo pieno

Per Iren SpA , Holding di Gruppo, siamo alla ricerca di un/una Addetto/a Esperto It Operations Management.

Sta pensando di candidarsi per questo lavoro? Verifichi tutti i dettagli nella descrizione e poi faccia clic su "Candidati".

La risorsa sarà inserita nell’area Infrastrutture, Data & AI – ambito Infrastrutture - Telecontrollo.

Attività:

  • Coordinare i progetti relativi ad applicazioni di acquisizione dati provenienti da aree Operation Technology;
  • Identificare e costruire processi per controllare sviluppi e gestire malfunzionamenti su tali applicativi;
  • Verificare i piani di avanzamento delle attività sopra indicate, monitorare le perfomance nel tempo e dare supporto in caso di anomalie;
  • Effettuare analisi end-to-end sui sistemi OT riguardo alla corretta comunicazione delle applicazioni, delle componenti sistemistiche e di sicurezza anche tramite coadiuvato da fornitori esterni;
  • Relazionarsi con le Business Unit per identificare le specificità dei sistemi di campo, al fine di individuare le tecnologie dei sistemi centrali in grado di soddisfare le funzionalità richieste.

Requisiti:

  • Laurea in Informatica, Ingegneria Elettronica o delle Telecomunicazioni;
  • Almeno 2 anni in ruoli analoghi;
  • Solide competenze in ambito infrastrutturale e applicativo, esperienza nella gestione end-to-end di progetti.

Conoscenze tecniche:

  • Protocolli TCP/IP su apparati di switching e routing.
  • Tecnologie di comunicazione: xDSL/FTTx , Fibra Ottica, Connessioni Mobili.
  • Protocolli VPN IPSec e SD-WAN .
  • Protocolli PPP e RADIUS per comunicazioni mobile 4G.
  • Utilizzo e gestione di Next Generation Firewall .
  • Protocolli industriali: Siemens S7 , Modbus ; Protocolli IoT: MQTT .

Per la posizione sono previsti:

  • Retribuzione Annua Lorda compresa tra 42k e 45k , in funzione dell’esperienza e delle competenze possedute;
  • premio di risultato , in base agli obiettivi aziendali;
  • buoni pasto o mensa aziendale ;
  • welfare aziendale ;
  • possibilità di smart working secondo le policy di Gruppo.

La definizione della retribuzione avviene sulla base di criteri oggettivi, coerenti con il ruolo e il livello contrattuale, senza alcuna distinzione legata a caratteristiche personali e di genere. xrdbqlu

Sede di lavoro: Piacenza .