HR RECRUITER ptime
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UNA Italian Hospitality è la più grande catena alberghiera italiana attiva in Italia con 59 hotel, resort e residence distribuiti in 31 destinazioni e sta attualmente ricercando una persona da inserire, nel ruolo di HR RECRUITER part-time all’interno della funzione Selezione, Formazione e Sviluppo della sede di Milano.
Continui a leggere per comprendere appieno cosa richiede questo lavoro in termini di competenze ed esperienza. Se il suo profilo è in linea, invii la sua candidatura.
Nel ruolo di HR RECRUITER, la Risorsa contribuirà, per tutte le 34 strutture a gestione diretta, a:
- Aprire gli annunci in tutti i portali di selezione;
- Verificare le richieste di inserimento personale e garantire il corretto impatto in base ai budget dei singoli alberghi;
- Effettuare ed organizzare i colloqui di selezione;
- Selezionare lavoratori intermittenti ed extra;
- Gestire i rapporti con agenzie per il lavoro e altri fornitori;
- Interfacciarsi con le Direzioni degli hotel per un costante allineamento sui fabbisogni di personale;
- Contratto a tempo determinato di 1 anno, con possibilità di trasformazione a tempo INDETERMINATO (CCNL COMMERCIO);
- Percorsi formativi per migliorare la propria professionalità;
- Percorsi di crescita professionale;
- Utilizzo di tariffe dedicate per i dipendenti di Gruppo UNA S.p.A. e per i loro familiari più stretti in tutte le 59 strutture della Catena Alberghiera;
- Premio di risultato aziendale, come previsto da Contratto Integrativo Aziendale;
- Agevolazioni, scontistiche e servizi di Welfare legate alle società appartenenti ad UNIPOL S.p.A.: Polizze assicurative, Prestazioni sanitarie, Noleggio a lungo termine, etc.;
- Agevolazioni bancarie con BPER Banca.
- Preferibile percorsi di Laurea o ITS;
- Costituirà requisito preferenziale eventuale esperienza pregressa in ruolo analogo;
- Capacità di gestire ingenti flussi di e-mail e di telefonate;
- Empatia, discrezione e riservatezza;
- Capacità di problem solving;
- Ottime doti organizzative e di analisi;
- Dinamicità e flessibilità;
- Capacità di lavoro in team e di gestione dello stress;
- Buone abilità di utilizzo del pacchetto Office, principalmente Excel;
- Buona conoscenza dell'inglese.
In Gruppo UNA S.p.A. valorizziamo la diversità in tutte le sue forme. Accogliamo candidature da persone di qualsiasi identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine, età o condizione di disabilità. xysqume Crediamo che la pluralità arricchisca il nostro modo di lavorare e crescere insieme, ogni giorno ci impegniamo a garantire pari opportunità ed un ambiente di lavoro inclusivo e accessibile a tutte le risorse.
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HR Recruiter
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lombardia, italy, Lombardy Work On Time Spa Tempo pienoRICERCHIAMO HR ACCOUNT/HR RECRUITER con ESPERIENZA in AGENZIE per il LAVORO Work On Time, Agenzia per il lavoro, ricerca un/una HR ACCOUNT/HR RECRUITER da inserire per la prossima apertura della filiale di Brescia. TI OCCUPERAI DI: Gestione del processo di selezione: pubblicazione annunci, screening CV, colloqui e presentazione dei candidati alle aziende...
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HR RECRUITER SENIOR
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Romano di Lombardia, Lombardy, Italia Life in spa direzione generale Tempo pienoDescrizione aziendaScorra la pagina per visualizzare tutti i requisiti del lavoro e le responsabilità che i candidati selezionati dovranno assumersi.Per il potenziamento della filiale di Piacenza, Life in Spa ricerca un/una HR Recruiter Senior.Cerchiamo un addetto/a alla selezione senior che voglia essere protagonista della crescita della filiale di...
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HR Recruiter
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Senior HR Recruiter
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