Sales Engineer

La nostra azienda cliente è una realtà solida e in continua crescita, parte di un gruppo internazionale leader nel settore HVAC-R. Si occupa della progettazione e produzione di recuperatori di calore, serrande e componenti aeraulici per il miglioramento dell’efficienza energetica e la sostenibilità ambientale.

Con sede principale in Italia, l'azienda si distingue per la capacità di innovare e offrire soluzioni personalizzate per mercati globali, con un focus particolare sui settori italiano e iberico.

Nell’ambito del rafforzamento e dell’armonizzazione del team Sales, ricerchiamo un Sales Engineer - Italia e Spagna, figura dinamica e motivata da inserire presso la sede di Rescaldina. La posizione, che riporta al Sales & Marketing Director per i mercati italiano e iberico, nasce dall’esigenza di supportare lo sviluppo strategico e operativo dell’azienda in un contesto di espansione internazionale.

La risorsa selezionata, dopo un periodo di formazione specifica, avrà il compito di:

• Gestire le relazioni con clienti;
• Preparare e gestire offerte tecnico-commerciali;
• Fornire supporto alle filiali su progetti speciali e iniziative strategiche;
• Collaborare con le Business Unit e il Marketing per identificare e sviluppare nuove opportunità di mercato;
• Coordinarsi con il dipartimento R&D per il lancio di nuovi prodotti;
• Partecipare a fiere di settore e meeting con clienti per presentazioni e negoziazioni;
• Creare e monitorare budget, forecast e analisi delle vendite mensili;
• Condurre business review periodiche con il Sales Network del gruppo;
• Sviluppare e rafforzare la rete commerciale nell’area geografica assegnata;
• Generare lead e gestire le attività di follow-up commerciale;
• Progettare e implementare modelli di business innovativi.

Il candidato ideale possiede le seguenti caratteristiche:

• Esperienza di almeno 2 anni in mansioni commerciali, preferibilmente nel settore industriale;
• Preferibile formazione di tipo tecnico;
• Ottima conoscenza della lingua inglese (preferibilmente anche spagnola);
• Eccellenti competenze relazionali e di negoziazione;
• Capacità di lavorare in team e spirito di iniziativa;
• Forte motivazione ad affrontare nuove sfide in un ambiente dinamico e innovativo;
• Disponibilità a viaggiare tra le sedi italiane e internazionali del gruppo e presso i clienti.

L’azienda propone un ambiente di lavoro stimolante e internazionale, caratterizzato da un forte orientamento all’innovazione e alla sostenibilità. La risorsa avrà accesso a un percorso strutturato di crescita professionale e formazione continua, con il coinvolgimento diretto in progetti strategici e innovativi.

La retribuzione prevista è competitiva, con un pacchetto economico composto da:

• RAL: 40-45K;
• Premio di produzione;
• Sistema di incentivazione MBO.

Questa è un’opportunità unica per entrare a far parte di un gruppo internazionale leader nel suo settore e per contribuire allo sviluppo di soluzioni ad alto valore aggiunto.