STUDIO FRANCALANCI: Addetti Elaborazione Paghe/Stipendi e Consulenza del Lavoro

IN SINTESI

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AZIENDA: Studio Eleonora Francalanci
SETTORE: Consulenza del Lavoro
RUOLO: Addetti Elaborazione Paghe/Stipendi e Consulenza del Lavoro
RIPORTA A: Titolare
SEDE DI LAVORO: Castelfranco di Sotto

(PI)
INGAGGIO: Assunzione immediata

(full-time o part-time)

o Partita IVA
RETRIBUZIONE

(RAL)

: Fino a €37mila + welfare
COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Paghe, Consulenza del Lavoro, domicilio in zona

L’AZIENDA
Studio Eleonora Francalanci

opera dal

2004

nella

Consulenza del Lavoro, elaborazione Cedolini Paga e welfare aziendale per l'ottimizzazione del costo del personale.

Lo Studio gestisce Fondi interprofessionali, Enti bilaterali, sgravi INAIL, incentivi ad assunzioni e trasformazioni, welfare aziendale per dipendenti e amministratori, ed è specializzato nell'ottimizzazione del costo del personale supportando le aziende nella gestione delle risorse umane e combinando efficienza economica e valorizzazione dei dipendenti. Grazie a welfare aziendale, incentivi, sgravi e riduzioni premio INAIL, lo Studio aiuta le imprese a ridurre il costo del lavoro, rispettando le normative, e promuove Fondi interprofessionali per formazione finanziata e strumenti di bilateralità, offrendo servizi e tutele per il benessere dei lavoratori e la competitività aziendale. Gli obblighi vengono trasformati in opportunità di crescita, sostenibilità e sviluppo
Clienti:

aziende in tutta Italia
Punti forti:

Consulenza del Lavoro focalizzata sull'abbattimento del costo del personale e aumento di valore percepito dai lavoratori con una gestione che va oltre la semplice operatività. I clienti la scelgono grazie a una consulenza non facilmente disponibile altrove
Valori e specificità:

differenziazione, servizi di qualità, cura del cliente, presenza nelle decisioni strategiche aziendali, affiancamento per ottimizzare il costo del lavoro e migliorare il valore per i lavoratori

IL RUOLO
Per potenziare il team e supportare la crescita del business,

Studio Francalanci

cerca

alcuni/e Addetti Elaborazione Paghe/Stipendi e Consulenza del Lavoro

che gestiscano aziende clienti a livello operativo e consulenziale
Il ruolo richiede autonomia.

Saranno valutate

figure di livello almeno medio

che verranno affiancate e coinvolte in attività compatibili con le loro competenze
Il ruolo è

previsto full-time

ma verranno

valutate anche figure interessate al part-time

PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀ
Per operare in un ruolo centrale in un’azienda di valore, innovativa e in espansione
Per essere coinvolti in processi dei clienti e compiere un percorso professionale che dia risalto alle proprie propensioni
Per lavorare per obiettivi e in buona autonomia
Per incrementare le proprie competenze
Per diventare colonna portante dell’azienda, a contatto con i vertici
Per imparare sempre qualcosa di nuovo, confrontandosi con diverse realtà e toccando con mano il risultato del proprio lavoro
Per lavorare in un ruolo che unisce competenze e relazioni umane

SEDE DI LAVORO
Via Calatafimi 66, Castelfranco di Sotto

(a metà strada tra Pontedera e Fucecchio, uscita FI-PI-LI Montopoli Val d’Arno)

LINEA DI RIPORTO
Le figure riporteranno al Titolare

PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ
Conoscenza approfondita dell’azienda e del portafoglio servizi con capacità di intrattenere un dialogo con le figure chiave del cliente
Gestione operativa di un pacchetto di aziende clienti
Elaborazione cedolini e adempimenti contributivi
Adempimenti per la gestione del personale dipendente: annuali

(CU/Certificazione Unica, 770, Autoliquidazione INAIL, F24),

periodici

(UNIEMENS)
Gestione pratiche assunzione/trasformazione/cessazione rapporti di lavoro
Gestione enti bilaterali di settore, CIG

(Cassa Integrazione Guadagni),

cassa edile, fondi pensione
Elaborazioni di fine anno: TFR

(Trattamento Fine Rapporto),

calcolo acconto/saldo imposta sostitutiva, IRAP, studi di settore
Elaborazione Libro Unico dipendenti e collaboratori
Comunicazioni online con centri impiego, istituti, enti di previdenza
Studio disposizioni normative
Consulenza ai clienti; Partecipazione a progetti di welfare aziendale, sistemi incentivanti e strategie retributive per le PMI
Analisi dati del personale a supporto di decisioni aziendali
Contributo al miglioramento dei processi e alla soddisfazione del cliente
Responsabilità e gestione delle problematiche del cliente

(e delle relative opportunità)

per la propria area di attività

COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE
Domicilio

(o dis