HR PAYROLL SUPPORT M/F/NB
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Randstad Italia SPA, ricerca per multinazionale francese operante nel settore automotive la figura di HR Payroll Support
La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere.
Sede di lavoro: Roma est
Orario di lavoro: Full time, dal Lunedì al Venerdì
Modalità di lavoro: Ibrida
Offerta lavorativa:
- Un contratto iniziale in somministrazione CCNL Commercio Terziario e Servizi, con una RAL compresa tra 29.000 € e 32.000 € in base alle competenze tecniche effettivamente maturate.
- Due giorni settimanali di smart working, parcheggio interno, mensa aziendale.
- Free car sharing.
- Opportunità di crescita in un contesto dinamico e fortemente collaborativo.
Requisiti richiesti:
- Laurea in Economia, Management, Risorse Umane o ambiti affini.
- Esperienza professionale pregressa di minimo due anni – l’aver operato presso studi professionali sarà considerata un plus.
- Utilizzo eccellente del pacchetto Office, in particolare Excel.
- Buona conoscenza dell’inglese.
- Ottime competenze relazionali e di problem solving.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Di cosa ti occuperai:
- Rilevazione presenze: gestirai il sistema di rilevazione e quadratura delle presenze.
- Payroll: collaborerai col team nell’elaborazione dei cedolini paga e nella gestione degli adempimenti fiscali e previdenziali per le società del Gruppo.
- Supporto al personale: offrirai supporto ai dipendenti su pratiche amministrative (es. maternità, trasferte, congedi) e informative HR.
- Analisi & reportistica: produrrai e aggiornerai report sugli aspetti gestionali del rapporto di lavoro
- Compliance & flussi operativi: collaborerai sugli adempimenti mensili (UNIEMENS, F24) e annuali (CU, 770, Prospetto Informativo Disabili, Autoliquidazione INAIL), rafforzando la cultura del rispetto normativo. xysqume
- Elaborazione dei costi del personale: affiancherai il team nell’elaborazione dei prospetti di costo, dei budget annuali e degli accantonamenti.