PROJECT MANAGER

3 giorni fa

Cortemaggiore, Emilia-Romagna, Italia GruppoNam Tempo pieno

Posizione

Nam Spa è alla ricerca di un/una Project Manager pe importante realtà che si occupa di produzione

Località

Cortemaggiore, Italia

Responsabilità principali

  • Coordinare quotidianamente il team multidisciplinare per pianificare e monitorare l’avanzamento delle attività progettuali.

  • Partecipare a riunioni con reparti tecnici e commerciali per garantire l’allineamento su tempi, costi e qualità.

  • Gestire il budget di progetto e valutare i rischi, intervenendo tempestivamente per risolvere eventuali criticità tecniche o organizzative.

  • Mantenere un contatto diretto con gli enti tecnici dei clienti per sviluppare opportunità commerciali e risolvere problematiche operative.

  • Assicurare il rispetto dei processi tecnologici di trasformazione, nonché dei requisiti relativi alla rotodinamica e alle turbine.

  • Utilizzare strumenti di project management per il reporting e il monitoraggio delle attività progettuali.

  • Favorire una comunicazione efficace tra ingegneri, tecnici e clienti multinazionali attraverso una leadership autorevole.

Requisiti richiesti

  • Laurea in Ingegneria Meccanica o discipline affini.

  • Almeno 3 anni di esperienza consolidata nella gestione di progetti complessi nel settore energia, preferibilmente in contesti multinazionali.

  • Conoscenza approfondita del disegno meccanico, processi tecnologici di trasformazione, rotodinamica e turbine.

  • Eccellenti capacità comunicative in italiano e inglese fluente.

  • Spiccate doti di leadership per coordinare team multidisciplinari.

  • Orientamento al problem solving e al raggiungimento degli obiettivi con attitudine commerciale verso i clienti tecnici.

  • Familiarità con strumenti di project management; la conoscenza di software di simulazione FEM/CFD costituisce un plus rilevante.

Dichiarazione di pari opportunità

L’azienda garantisce pari opportunità nell’assunzione a tutti i candidati indipendentemente da genere, età, etnia o background culturale. La selezione sarà basata esclusivamente sulle competenze professionali ed esperienziali richieste dal ruolo.