Impiegato/a amministrativo/a Tecnico

Azienda: BLU HOTELS - Sede Amministrativa Offriamo il ruolo di IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A AREA TECNICA con possibilità di inserimento imminente per la nostra sede amministrativa di Cunettone di Salò (BS). Collaborerai all’interno del nostro Ufficio Tecnico dove, supportato/a da un team di lavoro consolidato ed affiatato, potrai seguire nello specifico la gestione amministrativa a supporto delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria presso le strutture alberghiere del gruppo. Il tuo compito sarà garantire il corretto flusso documentale, la gestione delle richieste di intervento e il monitoraggio dei costi e delle scadenze tecniche, collaborando a stretto contatto con tecnici interni, fornitori e direzioni di struttura. Attività principali: Inserimento richieste, apertura ticket, tracciamento interventi Comunicazioni tra strutture alberghiere, tecnici e fornitori Verifica e registrazione di preventivi, ordini, fatture e consuntivi economici Collaborazione alla redazione di report periodici su costi, attività e stato degli immobili Supporto alle attività di budgeting e controllo di gestione del comparto tecnico Supporto nella pianificazione e nel follow-up degli interventi di manutenzione ordinaria (programmata) e straordinaria Monitoraggio delle scadenze normative e manutentive E’ la posizione adatta a te se hai: Esperienza pregressa in ambito amministrativo Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel Precisione, attitudine al lavoro in team, orientamento al problem solving e ottime capacità comunicative ed organizzative Collaborazione, crescita umana e professionale all’interno di un gruppo alberghiero dinamico, consolidato ma in continuo sviluppo Team di lavoro formato e strutturato Interessante scontistica per i dipendenti sui soggiorni nelle strutture del gruppo Interessante pacchetto welfare Si ricercano risorse domiciliate in zone limitrofe alla sede amministrativa di Salò (BS). Ci impegniamo a creare un ambiente sicuro e inclusivo, basato sul rispetto reciproco e la valorizzazione delle diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a tutti i candidati qualificati a prescindere dal loro genere. Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91. Corsi di formazione che potrebbero interessarti #J-18808-Ljbffr