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Chi Siamo:Parte del Gruppo MoOngy, AGAP2 è un leader europeo nei servizi di consulenza ingegneristica e IT, con una presenza consolidata in 14 paesi. Dal 2018, AGAP2 Italia opera con successo nei settori chiave, tra cui Automotive, Aerospace, Industrial Automation, Energy, Oil & Gas, Betting & Gaming, Fashion & Luxury, Finance, e Healthcare. Posizione: Project Engineer Inserito nel team Oil & Gas, il Project Engineer sarà responsabile della gestione tecnica e operativa dei progetti, garantendo il rispetto di tempi, costi e qualità, in stretta collaborazione con i team di ingegneria e Project Management. Principali responsabilità Coordinare le attività tecniche e ingegneristiche del progetto Supportare il Project Manager nella pianificazione e nel controllo dell'avanzamento lavori Analizzare specifiche tecniche e predisporre la documentazione di progetto (P&ID, datasheet, layout) Gestire l'interfaccia tra Engineering, Procurement e Construction Monitorare progress, cost & schedule per garantire il raggiungimento degli obiettivi Partecipare a technical meetings e project reviews con clienti e fornitori Assicurare la conformità ai requisiti HSE e di qualità Requisiti Laurea in Ingegneria Meccanica, Chimica o Industriale Almeno 3 anni di esperienza in ruoli analoghi nel settore Oil & Gas Conoscenza delle fasi EPC (Engineering, Procurement, Construction) e delle relative procedure Ottime capacità di problem solving e team working Conoscenza fluente della lingua inglese (livello B2 o superiore) Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali Cosa offriamo? contratto a tempo indeterminato; strumenti di formazionesia per le hard che soft skill; follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. Se sei un ingegnere appassionato di project management e vuoi contribuire allo sviluppo di progetti strategici nel settore Oil & Gas, inviaci la tua candidatura e costruisci il tuo futuro con AGAP2 Italia AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.