CORSO HR BUSTE PAGA

$(dsDettaglio)$(TitleCorpo)Corso di formazione professionale gratuito di HR BUSTE PAGA Ente Finanziatore: Forma.
Temp Soggetto Promotore: Lavoropiù spa Ente Attuatore: Forpiù srl Durata: 126 ore – Dal 21/09/2026 al 19/10/2026 Orari: Dal lunedì al venerdì
- 09:00–13:00 | 14:00–16:00 Sede: online sulla piattaforma Zoom. È necessario disporre di PC o Tablet (no smartphone) dotati di webcam, cuffie o casse, microfono e connessione internet stabile. Destinatari: il corso è rivolto sia a persone occupate che a disoccupati, iscritti e registrati presso l'APL promotrice del corso Lavoropiù SPA.

Requisiti:
Diploma o Laurea ad indirizzo economico/giuridico Contenuti del corso:
* Il lavoro subordinato
* Comprensione della busta paga (cedolino mensilizzato e cedolino ore)
* Salari e stipendi, contributi, ferie/permessi, tredicesima/quattordicesima, TFR, malattia e maternit , infortuni, mensa/buoni pasto/fringe benefit/premi, cessazione rapporto di lavoro, formazione finanziata, adempimenti fiscali, DURC, cenni sulla Privacy e GDPR
* Processi di ricerca e selezione del personale e di Onboarding
* Approccio Kaizen nel processo di selezione
* Formazione e valutazione delle competenze per lo sviluppo organizzativo
* Comunicazione Efficace nel mondo HR
* La Formazione in ambito HR
* Il Recupero Crediti
* Welfare e Smart Working, la gestione del personale in linea con i tempi
* I fondamenti della Sostenibilit Aziendale
* Le Politiche Attive del Lavoro
* Recupero Crediti
* Valutazione delle prestazioni/Sinergia tra le generazioni
* Salute e Sicurezza/Diritti e Doveri dei Lavoratori Figura professionale in uscita: Addetto/Amministrazione del Personale Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$(dsRequisiti) vetrinabakeca