Analista de Qualidade

3 giorni fa

piemonte, piemonte, Italia NIP do Brasil Tempo pieno 15 € Contratto

ANALISTA DE QUALIDADE – (TERESINA/PI)

Missão da Posição

Atuar na análise técnica e controle de qualidade de projetos de redes de distribuição de energia, garantindo conformidade com os padrões da concessionária, normas técnicas e critérios de engenharia. A posição é estratégica para assegurar a padronização, confiabilidade e excelência das entregas realizadas pela empresa.

Responsabilidades Principais

  • Realizar análise técnica e validação de projetos de redes de distribuição;
  • Verificar conformidade dos projetos com normas técnicas e padrões da concessionária;
  • Identificar inconsistências, não conformidades e propor correções técnicas;
  • Avaliar qualidade de projetos elaborados por equipes internas e terceiros;
  • Elaborar pareceres técnicos e relatórios de análise;
  • Apoiar na padronização dos processos de elaboração e revisão de projetos;
  • Garantir organização e controle da documentação técnica;
  • Trabalhar em conjunto com equipes de campo, engenharia e fiscalização;
  • Acompanhar indicadores de qualidade relacionados aos projetos;
  • Apoiar na melhoria contínua dos processos e fluxos de aprovação;
  • Participar de alinhamentos técnicos e reuniões operacionais.

Requisitos Técnicos

Obrigatórios:

  • Formação técnica em Eletrotécnica, Elétrica ou áreas correlatas;
  • Experiência mínima de 2 anos com projetos de redes de distribuição;
  • Experiência no sistema G2M PROJ da Equatorial;
  • Conhecimento em leitura e interpretação de projetos elétricos;
  • Conhecimento das normas técnicas e padrões de concessionárias;
  • Domínio em AutoCAD e Pacote Office;
  • Perfil analítico e atenção aos detalhes.

Desejáveis:

  • Experiência com análise de qualidade de projetos;
  • Conhecimento em softwares de gestão de projetos e documentação técnica;
  • Vivência em concessionárias ou empresas de engenharia do setor elétrico.

Benefícios

Colaboradores CLT:

  • Ticket Alimentação
  • Plano de Saúde (empresa cobre 80%, colaborador 20%)
  • Seguro de Vida
  • Dia de folga no aniversário
  • TotalPass (academias)
  • Auxílio mobilidade
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