Senior Store Manager

IlnostroClienteèun'aziendaitalianachevendeunportafoglioscarpeuniconelsuogenere,adaltocontenutoqualitativoediDesign.Creatanel2015dafondatoriitalianichecredononellaqualitàdelmarchioMadeinItalyesognanodicostruireunastoriadisuccessocheiniziaRomaesidiffondaintuttoilmondo.

PerlesedidiMilanoeComo,stiamocercandoun/aSTOREMANAGERSENIOR(FashionLuxuryRetail) dainserireneipuntivenditaBoutiqueneiduecentricittàdifortepassaggio.

PRINCIPALIRESPONSABILITA'

• Applicazionedeglistandard :monitoraggioeassicurazionecheilnegoziosiacostantementemantenutoastandardelevati,assumendosilaresponsabilitàdeglistandardvisivi,dell'ordineedellapulizia.
• Procedurediaperturaechiusura delloStore/Boutique.
• Creazioneeallocazionedeiturni :responsabiledellapianificazione,creazioneepubblicazionedeiturnimensilidelpersonaleinlineaconleesigenzeoperative,leoredipuntaeivincolidibudget.
• LeadershipdiTeam: assegnarecompitiquotidianieresponsabilitàalungoterminetraimembridelteam(gestionemagazzino,organizzazioneprodotto,VM)pergarantirel'efficienzaottimaledelnegozioefavorireleprestazionidelteam.
• PerformanceDriving: guidare,formareeguidareilteamnell'interopercorsodelclienteperaumentareitassidiconversione,ilValoreMediodelBasket(ATV)egliobiettividivenditacomplessivi.
• Controllodell'inventario,analisiegestionedelmagazzino: responsabiledellasupervisionedell'accuratezzadell'inventariodelnegozio,incluseconsegneinarrivo,trasferimentidiscorteeorganizzazionedelmagazzinoallivello+1,inconformitàconleprocedureaziendali.
• Gestionedelcassoeprocedurefinanziarie: responsabilitàfinanziaria:Responsabiledellasupervisionedellagestionedelcontante,dellagestionesicuraedellariconciliazionefinanziariaquotidianaall'internodelnegozio,inconformitàconleprocedureaziendali.
• KPIeObiettividiVenditaRaggiungimentodegliobiettivi: responsabiledelraggiungimentodegliobiettividivenditaneinegozi,favorirelaconversioneemonitoraregliindicatorichiavediperformance(KPI).Revisioneregolaredegliobiettivifinanziariconilteam.
• GestionedelVisualMerchandising: responsabiledell'applicazionedielevatistandarddivisualmerchandisingnelnegozio,assicurandochevetrine,scaffali,esposizioniecassettirispettinorigorosamentelelineeguidaaziendali.
• SupervisionedelleOperazionidiE-Commerce :supervisionareilprocessodievasionedelnegoziopergarantirechegliordinionlinevenganoelaboratiinmodoaccuratoeentroitempispecificati.
• SpedizioneeResi: gestioneerisoluzionediresi,discrepanzeoreclamideiclientirelativiagliordinionline.

CompetenzeTecniche(HardSkills)

• Diploma/Laurea.
• MUSTHAVE: ottimaconoscenzadellalinguainglese.
• Almeno3-5annidiesperienzaneiruolidigestioneautonomadiboutiquestrutturateoflagshipstore.

AbilitàPersonali(SoftSkills)

• Leadershipnellaformazionedelpersonale:favorireunambientedilavorocollaborativo,disupportoepositivochemotiviilteameottimizzil'esperienzadelcliente.
• ProblemSolving.
• Buonecapacitàcomunicative.
• Coordinamento

Condizionidicontratto

• Sededilavoro :MilanocentroeComocentro.
• Orariodilavoroeworklifebalance :FULLTIME, 40 ore/sett,richiestadisponibilitàneiweekendaturnazione.

• Tipologiacontrattuale :CCNLCommercio,2/3*Liv,rangediRal28/35KFullTime,BonusalraggiungimentoobbiettiviKPI'S.

Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).

L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.

Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito

Salario lordo mensileEUR 1200 - EUR 1600