Consulente Energetico
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É una realtà in crescita operante nel settore energetico, supporta privati e imprese nella ottimizzazione dei consumi energetici e nella scelta di soluzioni sostenibili e competitive. L'obiettivo è offrire consulenze personalizzate, trasparenti e orientate al risultato, valorizzando il rapporto di fiducia con i clienti. Il contesto è dinamico, aperto alla formazione continua e allo sviluppo delle competenze tecniche e commerciali.
Ruolo: Consulente energeticoIl consulente energetico è responsabile dell'analisi dei consumi dei clienti, della valutazione delle loro esigenze e della proposta di soluzioni energetiche mirate e sostenibili. Gestirà automaticamente appuntamenti, sopralluoghi e incontri, predisporrà offerte personalizzate e seguirà il cliente lungo tutto il processo di scelta. Monitorerà il mercato energetico, confronterà tariffe e prodotti, preparerà preventivi e report e manterrà aggiornato il CRM aziendale. Inoltre, sarà coinvolto nelle attività commerciali: contatti telefonici, follow‑up e gestione del portafoglio clienti, collaborando con il team interno per il raggiungimento degli obiettivi. Il ruolo è full time e richiede autonomia operativa, orientamento al cliente e capacità di lavorare per obiettivi.
Responsabilità- Analizzare i consumi dei clienti, valutare le esigenze e proporre soluzioni energetiche mirate e sostenibili.
- Gestire automaticamente appuntamenti, sopralluoghi e incontri.
- Preparare offerte personalizzate, preventivi, report e aggiornare il CRM.
- Monitorare il mercato energetico, confrontare tariffe e prodotti e gestire il portafoglio clienti.
- Conducere comunicazioni telefoniche, follow‑up e chiusura di contratti, in collaborazione con il team interno.
- Contribuire al raggiungimento degli obiettivi commerciali.
- Capacità di ascolto attivo, analisi dei bisogni e traduzione delle esigenze dei clienti in soluzioni concrete.
- Esperienza o forte interesse per il settore vendite.
- Attitudine alla negoziazione, gestione del portafoglio clienti e attività di follow‑up.
- Buone capacità relazionali e comunicative.
- Padronanza degli strumenti informatici di base.
- Patente B e disponibilità a spostamenti sul territorio.
- Salario base: 40.000–50.000 € all'anno.
- Provvigioni competitive.
- Formazione continua gratuita per sviluppare competenze di vendita.