Marketing Strategico

ITquadro Srl, azienda operante nel settore IT con sede a Ozzano dell’Emilia (BO), ricerca una figura da inserire nell’area marketing e comunicazione , nell’ambito di un percorso di crescita professionale.

ITquadro sta evolvendo il proprio posizionamento sul mercato e cerca una persona che desideri contribuire allo sviluppo della comunicazione, alla valorizzazione dei servizi e al rafforzamento dell’identità aziendale nel medio-lungo periodo.

Cerchiamo una persona motivata, affidabile, curiosa e concreta, capace di unire capacità di analisi, visione del mercato e competenze operative.

Una persona che consideri il marketing non semplicemente come produzione di contenuti, ma come uno strumento per comprendere il mercato, valorizzare i servizi e comunicare efficacemente con i clienti.

Sappiamo di non essere l’azienda adatta a tutti: chi condivide questo approccio troverà un ambiente diretto, senza sovrastrutture, in cui crescere professionalmente e contribuire in modo concreto.

Cosa farai

• Le attività previste nell’area marketing e comunicazione comprendono:
• Analisi dei servizi aziendali e traduzione delle caratteristiche tecniche in messaggi chiari, comprensibili e orientati al valore;
• Studio del mercato, dei trend, dei competitor e delle esigenze dei clienti;
• Supporto alla definizione e al miglioramento del posizionamento dei servizi;
• Strutturazione e miglioramento della comunicazione aziendale attraverso sito web, LinkedIn, landing page e materiali commerciali;
• Ideazione, realizzazione e aggiornamento di contenuti coerenti con il posizionamento e gli obiettivi aziendali;
• Analisi dei risultati e individuazione di possibili miglioramenti.

Il percorso prevede un confronto diretto con il responsabile, con l’obiettivo di sviluppare progressivamente la capacità di interpretare le esigenze del mercato e tradurle in attività concrete di comunicazione.

Caratteristiche personali

• Spiccate capacità di analisi e comprensione del contesto;
• Capacità di semplificare e comunicare concetti complessi;
• Attitudine alla comunicazione chiara ed efficace;
• Propensione al lavoro autonomo e orientamento al risultato;
• Curiosità verso il mercato e le dinamiche B2B;
• Proattività, spirito critico e capacità di proporre soluzioni;
• Motivazione all’apprendimento e alla crescita professionale;
• Attenzione alla qualità del lavoro e ai risultati.

Competenze tecniche

Le competenze tecniche rappresentano gli strumenti attraverso cui sviluppare e realizzare le attività di marketing e comunicazione.

Marketing e comunicazione

• Capacità di scrittura chiara, efficace e orientata al valore;
• Conoscenze di base di marketing, comunicazione e posizionamento;
• Capacità di analisi del mercato e dei competitor.

Sviluppo e gestione dei contenuti web

• Capacità di progettare e realizzare landing page orientate alla conversione;
• Autonomia nella creazione e modifica di pagine web tramite WordPress;
• Conoscenza operativa di HTML, CSS3 e JavaScript per interventi diretti su pagine web e landing page.

Non cerchiamo una persona che utilizzi esclusivamente builder o template senza comprenderne il funzionamento: è importante saper intervenire sul codice e strutturare le pagine in modo consapevole.

Analisi e monitoraggio

• Conoscenza di strumenti di analisi come Google Analytics e Matomo;
• Capacità di interpretare i dati e ricavarne indicazioni utili per migliorare la comunicazione;
• Monitoraggio delle performance di contenuti, pagine web e landing page.

Canali e strumenti

• Utilizzo di LinkedIn in ambito professionale e B2B;
• Familiarità con strumenti e tecniche di OSINT per la ricerca e l’analisi di informazioni pubblicamente disponibili;
• Capacità di organizzare e strutturare contenuti per siti web, landing page e materiali commerciali.

Formazione ed esperienza

• Studi in ambito marketing, comunicazione o discipline affini, graditi ma non indispensabili;
• Si valutano profili con conoscenze di base e attitudine all’apprendimento, da inserire attraverso un percorso di stage formativo , con possibile successivo apprendistato;
• Non è richiesta un’esperienza professionale avanzata, ma capacità di analisi, apprendimento e applicazione pratica delle competenze;
• Interesse concreto per il mercato, la comunicazione e le dinamiche commerciali B2B.

Cosa offriamo

• Stage formativo retribuito di 6 mesi , con concreta possibilità di successivo inserimento in apprendistato professionalizzante;
• Affiancamento diretto al responsab